1:a linjens chef till förlossningsavdelningen

Välkommen till Landstinget Dalarna! Här finns betydelsefulla arbeten som följer människor genom hela livet.

Vårt uppdrag är att bedriva hälso- och sjukvård, hjälpmedelsverksamhet, tandvård, kulturverksamhet och utbildning. Till dessa behövs viktiga stödfunktioner som Landstingsservice, Landstingsfastigheter och administration. Landstinget Dalarna har 8500 medarbetare i en mängd olika yrken. Vi är som Dalarnas största arbetsgivare en viktig del av utvecklingen i länet.

Arbetsbeskrivning

Faluns förlossningsavdelning är den enda i Dalarnas län, vilket innebär att vi ansvarar för all förlossningsvård i Dalarna.

Kvinnokliniken flyttade under hösten 2013 in i en av Sveriges modernaste sjukhusbyggnader, tillsammans med Barnklinikens neonatalavdelning.

Vi har cirka 3100 förlossningar per år. Vi är en förlossningsavdelning som sätter familjen i centrum, genom samarbetet inom Födelsecentrum Dalarna. Inom förlossningsavdelningen finns en antenatal vårdenhet, BB- avdelningen som är sammanvävd med neonatalavdelningen ligger i nära anslutning till BB/Förlossning. När patienthotellet i sommar flyttar in i helt nybyggda lokaler finns förutsättningar att ytterligare utveckla vårdkedjan för alla födande familjer.

Kliniken har ca 200 medarbetare.


I rollen som avdelningschef har Du ett ansvar att leda, samordna och utveckla förlossningsavdelningen gällande personal, ekonomi, omvårdnad, drift och arbetsmiljö.
Tillsammans med övriga chefer på kliniken ingår Du i klinikledningen och du är direkt underställd verksamhetschefen.

Du blir närmsta chef för en grupp med cirka 50 medarbetare.

Tjänsten är ett treårigt förordnande som 1:a linjens chef med tillsvidareanställning enligt grundprofession.

Vi söker dig som har modet och viljan att vara chef och som tillsammans med medarbetarna vill utveckla förlossningsavdelningen mot verksamhetens mål.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av chef- och ledarskap, har lätt att kommunicera, tycker om att arbeta i grupp samtidigt som att du är van att självständigt driva utveckling för att optimera vården för patienterna.

Vi sätter stor vikt vid Dina personliga egenskaper. Vi ser framför oss en person med ett genuint intresse för människor och verksamhetsutveckling.
Leg barnmorska och tidigare erfarenhet av vård är meriterande.

Landstinget Dalarna tillämpar kompetensbaserade rekryteringsprocesser. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar därför bland annat obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Av administrativa skäl kan vi tyvärr inte ta emot ansökningar i pappersform med vanlig post eller via e-post. Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.