1:e socialsekreterare Vuxenenhet

Askim-Frölunda-Högsbo ligger i den södra delen av Göteborg och har 56 000 invånare. Vi ger service inom förskola, skola, individ- och familjeomsorg, funktionshinder, äldreomsorg, hemsjukvård samt kultur och fritid. För oss är det viktigt med kundens fokus och våra ca 4 200 medarbetare arbetar för att Askim-Frölunda-Högsbo ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.


ARBETSUPPGIFTER
Som 1:e socialsekreterare på vuxenenheten i Askim-Frölunda-Högsbo arbetsleder du enhetens olika funktioner tillsammans med en kollega och enhetschef. De fyra grupperna är mottagningsfunktion, utredning/stödgrupp, boendegrupp och en resursgrupp, som har ett särskilt uppdrag att säkerställa att våra brukare får hjälp snabbt.

Den nya, interna funktionsindelningen kräver fortfarande viss rekrytering för att kunna verkställas fullt ut. Fördelning av arbetsuppgifter för arbetsledningen inom vuxenenheten är ännu inte fastställd. Enheten handlägger ansökningar och anmälningar rörande vuxna personer från 18 år men handlägger däremot inte försörjningsstöd och inte heller LVU. Du har ansvar för att utveckla metoder och rutiner tillsammans med enhetens medarbetare. Arbetet kräver hög tillgänglighet.

Vi tar nu sikte på att utveckla det goda sociala arbetet på vuxenenheten i vår stadsdel. Du har ett ansvar att balansera det uppdraget med det formella handläggningsarbetet och rättssäkerheten kring den.

KVALIFIKATIONER
Som socionom har du erfarenhet av socialtjänstens huvudprocesser och målgrupperna; missbruk, boendeproblematik, annan allvarlig psykosocial problematik och även kunskaper och erfarenhet av att arbeta med personer som är utsatta för hot och våld i nära relationer. Du har erfarenhet av myndighetsutövande arbete på socialkontor samt av daglig arbetsledning med tyngdpunkt på enhetens målgrupp. Det är särskilt meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med ärenden rörande gruppen unga vuxna, 18-25 år. Eftersom staden ska implementera ASI som verktyg för att utreda personer med missbruksproblematik är det en fördel att du redan har utbildning i ASI. All kunskap/erfarenhet av andra arbetsområden inom socialt arbete är meriterande, eftersom vi arbetar aktivt med intern och extern samverkan för våra brukares bästa.

Du har förmåga att strukturera och leda möten internt, men även med externa samarbetspartners. För att lyckas i uppdraget håller du dig uppdaterad i lagstiftning, praxis, föreskrifter och riktlinjer.

ÖVRIGT
Förvaltningen har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.