Administrativ Chef Sälj/Rekryteringschef

Till Sector Alarms huvudkontor i Göteborg söker vi en Administrativ chef/Rekryteringschef. Du tillhör försäljningsorganisationen och ingår i säljledningsgruppen som består av Försäljningschef och 5 regionala Försäljningschefer. I rollen som Administrativ Chef/Rekryteringschef rapporterar du till Försäljningschefen och ansvarar dels för insamling och analys av försäljningsdata och dels för rekryteringsavdelningen som tillgodoser säljorganisationen med säljare. Till din hjälp har du ett team på 5 personer bestående av 4 rekryterare och 1 säljkoordinator.

Arbetsuppgifter
-Leda och utveckla rekryteringsavdelningen
-Rekryteringsansvar för försäljningsorganisationen, skapa lång och kortsiktiga handlingsplaner
-Verka för en positiv rekryteringskultur som präglas av lagkänsla, samarbete och kvalitetsfokus
-Budgetansvar
-Statistikuppföljning, nyckeltal
-Övergripande ansvar för utbildning av säljare
-Employer Branding
-Förbättring av processer och rutiner inom avdelningen
-Ansvarig för insamling och analys försäljningsdata

Vi söker dig som har en bakgrund från ett säljorienterat bolag och som tidigare har haft roller som teamledare eller chef t.ex. från callcenter/kundtjänst, rekrytering eller bemanning. Du är van att analysera statistik och trivs i en organisation med tydliga strukturer och nyckeltal kring hur försäljning bedrivs. Du är kommunikativ och förstår kopplingen mellan att rekrytera duktiga säljare och ett företags resultat. Du har en relevant utbildning inom marknad eller personalområdet och god erfarenhet av att rekrytera inom en personalintensiv organisation. Som person är du affärsmässig, har en mycket god kommunikativ förmåga och trivs med många interna och externa kontakter. Du känner dig trygg i en ledande roll och har en god förmåga att motivera dina medarbetare. Vidare har du en god förmåga att planera och prioritera din tid i en snabb och föränderlig miljö.

Ansökan
Låter det intressant? Välkommen med din CV och personligt brev via jerrie.se. För mer information är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Helena Bruman på 0735-40 52 62. Sista ansökningsdag är den 23 maj. Urval och intervjuer sker löpande.