Arbetsförmedlare till Krami, Arbetsförmedlingen i Göteborg

Arbetsförmedlare till Krami, Arbetsförmedlingen i Göteborg

Arbetsbeskrivning

Välkommen till händelsernas centrum. Här arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin. Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb. Nu utvecklar vi nya arbetssätt, nya lösningar och nya sätt att samarbeta med olika aktörer i hela landet. Därför behövs fler engagerade medarbetare som vill vara med och driva förändring inom viktiga områden – är du en av dem?




Vi söker en Arbetsförmedlare till Krami-verksamheten, Göteborg

Samarbetet mellan Arbetsförmedlingen, Kriminalvården och Göteborgs stad i Krami-verksamheten syftar till att stärka klienternas förankring på arbetsmarknaden och öka förutsättningarna för varje individ att finna hållbara lösningar och ta tillvara sina förutsättningar till egen försörjning och arbete samt ett liv utan brott.

Kriminalvårdens verksamhet inriktas på åtgärder som syftar till att påverka klienterna att inte återfalla i brott genom att främja klienternas möjligheter till drogfrihet, egen försörjning och positiv social tillvaro.
Kriminalvårdens klienter har ofta en svag förankring på arbetsmarknaden på grund av brist på arbetslivserfarenhet och/eller ofullständig utbildning.
Huvuddelen av arbetstiden har man sin placering i Kramis egna lokaler i Gårda. I normalfallet bedrivs all verksamhet i våra egna lokaler (kurser och besök). Under pandemin är det företrädesvis distansarbete som tillämpas.

 

Arbetsuppgifter

Krami för män och Krami för kvinnor jobbar tillsammans i ett team med två arbetsförmedlare, två personer från Frivården samt två personer från Socialtjänsten. 

Du kommer att arbeta nära KRIM-arbetsförmedlarna (som jobbar med personer på anstalt), med arbetsförmedlarna som jobbar mot Frivården samt i förekommande fall mot Socialtjänsten och tillsammans lägger ni upp arbetet och samverkan. Vi har även en SIUS-konsulent som jobbar specifikt med målgruppen som är i eller riskerar att hamna i kriminalitet.

Deltagandet i Krami för klienterna startar med en vägledningskurs, som i korthet innebär att förbereda den arbetssökande för att komma ut på arbetsmarknaden. Förberedelserna består t ex av kompetensinventering, genomgång av de sociala färdigheter som krävs på arbetsmarknaden idag och diskussion kring strategier och hinder för att uppnå målet med Krami. Därefter fortsätter den individuella planeringen mot praktik eller utbildning som ska leda till anställning.

Som arbetsförmedlare inom Krami-verksamheten kommer du att finnas som stöd för både den arbetssökande och arbetsgivaren under en längre eller kortare period utifrån individens behov. I Krami-verksamheten arbetar vi i dagsläget utifrån Kriminalvårdens metod "Kompetent klientnära arbete", ett arbetssätt som startade som en pilotverksamhet 2018. Våra Krami-kurser hålls sedan hösten 2020 endast digitalt pga pandemin.

För mer information om Kramiverksamheten besök vår hemsida www.krami.se

 

Kvalifikationer

Som Arbetsförmedlare vid Krami-verksamheten ska du ha:

- högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har du varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare.
- minst tre års arbetslivserfarenhet som arbetsförmedlare.
- erfarenhet av arbete med sökande med funktionsnedsättning och gärna även erfarenhet av arbete med sökande med socialmedicinsk problematik. Sökandes problematik är ofta komplex och därför kräver arbetet en god förmåga att identifiera och ev utreda komplexiteten i funktionsnedsättningen.
- B-körkort

 

Vi söker dig

Vi söker dig som är:

• kundorienterad och serviceinriktad
• kommunikativ och lyhörd
• analytisk
• målmedveten
• ordningsam

Du behöver ha mycket goda kunskaper i att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse.

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
• tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i rekryteringen.

 

Övrigt

Anställningen är på heltid och tidsbegränsad t.o.m. 2021-12-31. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Placeringsort är Göteborg.

 

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2021-04-26 märkt med diarienummer Af-2021/0029 4714. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” nedan. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven på högskolepoäng och arbetslivserfarenhet samt B-körkort i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Detta innebär att vi använder vetenskapligt förankrade urvalsmetoder för att bedöma vilken kandidat som är mest lämplig för tjänsten. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Sammanfattning

Liknande jobb


Arbetsförmedlare med teckenspråkskompetens - inriktning SIUS

Arbetsförmedlare med teckenspråkskompetens - inriktning SIUS

7 november 2024

22 oktober 2024

Arbetsförmedlare till Söderhamn (Personligt distansmöte)

Arbetsförmedlare till Söderhamn (Personligt distansmöte)

8 oktober 2024