Arbetsförmedlingen söker Audionom till Göteborg.

Arbetsförmedlingen har sedan 1 januari 2008 en ny organisation.För mer information om organisationen: www.arbetsförmedlingen.se och fliken "Om oss".I särskilda enheter inom Arbetsförmedlingen finns specialister för arbetssökande som har funktionshinder inom syn, döv och hörsel.Specialister är audionomer, dövkonsulenter, synpedagoger, psykologer och socialkonsulenter m fl.Audionomerna arbetar på uppdrag av Arbetsförmedlingen och har ett konsultativt arbetssätt.Uppdragen kan innebära direkt arbete med den arbetssökande eller konsultationer till en arbetsförmedlare.De arbetar tillsammans med arbetsförmedlare från de lokala arbetsförmedlingarna för att arbetssökande med hörselskada ska komma i arbete alternativt utbildning.Många av arbetsuppgifterna genomförs på den arbetssökandes arbetsplats.Audionomerna medverkar också i kompetensutvecklingsinsatser för arbetsförmedlare.En viktig del av arbetet är samverkan med olika samarbetspartners såsom Försäkringskassan, Hörselvården/ Sjukvården, Kommuner, Arbetsgivare.Nuvarande arbetsområde är hela Västra Götalands- och Hallands län, men området kan eventuellt komma att utökas.Audionomens specifika arbetsuppgifter: .Hörselutredningar och kartläggning av hörselskadans konsekvenser i relation till arbete..Anpassning av arbetsplats/arbetsmiljö samt information och vägledning i hörselfrågor både internt och externt..Utredning, utprovning och träning av arbetstekniska hjälpmedel .Tillsammans med övriga specialister planera och genomföra olika insatser inom den arbetslivsinriktad rehabiliteringen.Insatserna genomförs både på individ- och gruppnivå. Kvalifikationer: Vi vill att du: .har audionomutbildning .har vana av rehabiliteringsarbete bland vuxna .känner dig motiverad att arbeta i ett stort geografiskt område .är flexibel och samarbetsinriktad .kan arbeta enskilt och i grupp .använder dator/IT-hjälpmedel i ditt dagliga arbete Övrigt: Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.Arbetet är förenat med tjänstgöring inom Västra Sverige, vilket medför resor i tjänsten och innebär att du måste ha körkort.Vi eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och etnisk bakgrund. Intervjuer planeras måndagen den 16 juni 2008.Välkommen med din ansökan senast den 8 juni 2008.Ansök genom att godkänna villkoren nedan.Du bifogar personligt brev och CV.Ange referensnummer/diarienummer i din ansökan. Johan Alnesten Facklig representant + Johan Alnesten