Arbetsledare till Kristinehamn

Infranord ärSveriges och Nordens ledande järnvägsentreprenörer. Fokus ligger på att underhålla och modernisera dagens järnvägar samt att utveckla och byggaspåret mot framtiden. Våra 2800 medarbetare finns över hela landet och vi omsätter 4,5 miljarder kronor.www.infranord.se 

 

Arbetsuppgifter

 

I rollen som arbetsledare kommer du att, på uppdrag av platschefen planera, genomföra, följa upp och korrigera tilldelade kontraktsarbeten enligt vår affärsprocess. Du kommer att företräda arbetsgivaren och arbeta med produktionsplanering/detaljplanering. Du har ansvar för kommunikationen med tilldelade personella resurser avseende Tid-Kostnad-Kvalitet, avvikelsehantering, ekonomi- och produktionsuppföljning mot planering/kontrakt. Vi ser gärna att du medverkar till att hitta nya lösningar som kan bidra till förbättringar och att du bidrar till samsyn kring företagets visioner och mål.
Resor, beredskap i hemmet samt helg- och nattarbete förekommer. Du måste även ha möjlighet att arbeta på annan ort när verksamheten kräver det.

 

Kvalifikationer

 

Vi ser gärna att du har gymnasieutbildning från tekniskt program och erfarenhet inom järnvägsspecifik teknik. Du bör också ha vissa grundläggande kunskaper i entreprenadjuridik och goda datakunskaper. Erfarenhet av arbetsledning är meriterande. Vi förutsätter att du har en positiv och affärsmässig inställning, är mål- och resultatinriktad, har goda ledaregenskaper och är tydlig i relationerna med såväl medarbetare som chefer. För tjänsten ser vi god flexibilitet och service som viktigt för att kunna leverera det vi utlovar till våra kunder.

 

Godkänd hälsoundersökning för säkerhetstjänst och drogtest är ett krav och genomförs innan beslut om anställning fattas. B-körkort är ett krav.

Att arbeta inom järnvägssektorn är viktigt för samhällets utveckling och ett mycket betydelsefullt jobb, både nu och i framtiden. Det finns stora möjligheter att utvecklas hos oss på Infranord AB.
Infranord strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland medarbetarna avseende kön, ålder och kulturell/etnisk bakgrund.

På grund av semestertider kommer intervjuer att påbörjas i augusti.
För frågor om tjänsten, kontakta de lokala resurscheferna. Någon av dem finns tillgänglig på telefon hela sommaren.