Asylboende Bergmansgården i Grängesberg söker resurspersonal

På vårt Asylboende Bergsmansgården i Grängesberg vill vi utöka personalstyrkan, och letar nu efter en resurspersonal.

Arbetsuppgifter: allt-i-allo, vaktmästeri och fastighetsskötsel, service till de boende och viss kökstjänstgöring.

Du måste vara ordningsam, effektiv och snabbarbetad, ha ett öga för detaljer och kunna ta egna initiativ! Goda svenskakunskaper i både tal och skrift är ett krav, men kunskaper i ex arabiska, dari eller tigrinja är meriterande.

Självständighet och initiativtagande, ett öga för detaljer!
I ett bra arbetslag fungerar varje medarbetare individuellt. Att du är självgående gör arbetet både enklare och roligare. Vi vill att du ska se vad som behöver göras och ta tag i det, inte vänta på att du blir tillsagd. Det finns ett antal fasta arbetsuppgifter, men arbetet är ofta oerhört varierande, och vi ser att du hjälper till där det behövs.

Pålitlighet och kommunikation, ärlighet varar längst!
Det är viktigt att medarbetare pratar med varandra, att man hörsammar de uppgifter man får och att man är ärlig om man upplever att något är svårt. Det är viktigt att atmosfären är sådan att ni har en god kommunikation sinsemellan. Även språkförståelsen är oerhört viktig, och vi vill att samtliga av våra medarbetare behärskar mycket god svenska i både tal och skrift.

Professionalitet, ansiktet utåt!
Som anställd inom Nuvida är man vårt ansikte utåt. Det innebär att du behöver vara professionell och serviceinriktad, trevlig och med en härlig attityd. Återigen är språkförståelsen oerhört viktig, och även om flerspråkighet är meriterande så är svenska det språk du absolut behöver behärska i skrift och tal för att kunna arbeta med oss.

Ett strukturerat arbetssätt!
Inom organisationen finns en strävan, en vilja att all verksamhet ska bedrivas efter samma sorts rutiner och arbetssätt. Till hjälp finns personalhandböcker och arbetsmiljöplaner med framarbetade rutiner.

En känsla för ansvar!
När man arbetar med människor, i det här fallet asylsökande, behöver man känna ansvaret som ingår i arbetsuppgifterna. Detta gäller för samtliga anställda. Vi letar efter personer som är flitiga och som snabbt kan agera utefter vad situationen kräver och göra det bästa möjliga för våra asylsökande.

Om du känner att dessa egenskaper stämmer in på dig, och om
du har antingen utbildning eller erfarenhet inom något område får du gärna skicka din ansökan till oss via mail.