Avdelningschef, öron-näs och halssjukvården, avdelning 16, Karlstad

Landstinget i Värmland erbjuder hälso- och sjukvård och tandvård av allra högsta kvalitet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Med cirka 7400 medarbetare är vi en av länets största arbetsgivare.

ARBETSUPPGIFTER
Öron-, näs- och halssjukvård (ÖNH) är en länsverksamhet med en bred verksamhet inom såväl ÖNH som hörselvård. All slutenvård bedrivs på avdelning 16 med 12 vårdplatser. Avdelningen har ett jouransvar för ÖNH och Ögon. Avdelningen har även ett nära samarbete med öppenvårdsmottagningen som ligger vägg i vägg, där utredningar bedrivs inom flera områden: förutom basala ÖNH-sjukdomar även röst-/talstörningar, hörsel, sväljningsrubbningar, snarkutredningar, allergi, ÖNH-onkologi och yrsel.
Tjänsten innebär ett avdelningsansvar med ett nära samarbete med avdelningschefen för mottagningen. Du kommer att vara chef för drygt 20 medarbetare (ca 66 % ssk, 33% usk).

I uppdraget ingår att tillsammans med ÖNH’s ledningsgrupp ansvara för genomförande och uppföljning av enhetens uppdrag enligt fastställd verksamhetsplan med de tilldelade resurserna. En viktig del av arbetet är utvecklingen av verksamheten med patienten i fokus där kvalitet och ständig förbättring är verktyg för att nå våra mål.
Landstinget arbetar på alla nivåer utifrån en uttalad Lean-filosofi med ständiga förbättringsarbeten. Avdelningschefen har personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschef.
Chefsuppdraget är tidsbegränsat i fyra år med en grundtjänst i Landstinget i Värmland.

KVALIFIKATIONER
Du har lämplig akademisk bakgrund. Meriterande är tidigare erfarenhet av lednings-/chefsuppdrag.
Vi söker dig som är tydlig i kommunikationen men samtidigt lyhörd. Du skall vara en närvarande chef och intresserad av att driva utvecklingsarbete tillsammans med dina medarbetare. Du skall ha förmåga att organisera och hålla ihop helheten men även kunna delegera. Du bör kunna fokusera på värdeskapande processer med patienten i centrum. Du har lätt för att samarbeta i alla de kontaktytor som positionen innebär. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Inför anställning ska du som sökande kunna uppvisa ett utdrag från polisens belastningsregister som du lämnar till chefen i oöppnat kuvert.

Utdraget får inte vara äldre än ett år.

Du hittar blanketten på www.polisen.se "blankett för begäran om utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister §9".

Inför rekryteringsarbetet har Landstinget i Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.