Avdelningschef personal

Arbetsbeskrivning

Omsorgsförvaltningens uppgift är att ge omsorg, stöd och vård till äldre personer, till personer med funktionsnedsättning och till personer som behöver hemsjukvård. Förvaltningen har cirka 2 300 anställda inom bland annat hemvård, äldreboende, personlig assistans, boendestöd, boende för personer med funktionsnedsättning, daglig verksamhet samt hemsjukvård. De största yrkesgrupperna är undersköterskor, omsorgsassistenter, personliga assistenter och sjuksköterskor. Vi anser att mångfald och jämn könsfördelning ökar kvaliteten på den omsorg och vård som vi erbjuder. Förbättringsarbete är en naturlig del i vardagen. Hos oss får du ett viktigt och omväxlande arbete där du ger andra människor livskvalitet.

ARBETSUPPGIFTER
Du får en viktig roll med delaktighet i utvecklingen av HR-arbetet i Växjö kommun och du agerar stödjande i genomförandet av vår personalpolitik. Som chef för omsorgsförvaltningens personalavdelning ingår du i förvaltningens ledningsgrupp och har det övergripande ansvaret för förvaltningens personalfrågor, såväl operativa som strategiska.
I din roll ingår ett nära samarbete med kommunens personalchef och att svara för förvaltningens arbetsrätts- och avtalsfrågor. Du kan också få kommunövergripande uppdrag och ansvar inom ditt arbetsområde. Du motiverar och utvecklar de medarbetare som ingår i förvaltningens personalavdelning inom arbetsrätt, rekrytering, arbetstidsfrågor, rehabilitering och chefsstöd. Din roll förutsätter tät kontakt och god samverkan med de fackliga organisationerna. Vi står inför ett betydande arbete av framtida försörjning av nya medarbetare där du kommer att ha en ledande visionär och strategisk roll i omsorgsförvaltningen liksom övergripande i kommunen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk examen och en gedigen erfarenhet av kvalificerat personalarbete, gärna i ledande befattning. Du har en god förhandlingsvana, kunskap inom arbetsrätt, däribland arbetstidsfrågor och rehabilitering. Som person är du en god ledare med förmåga till helhetssyn. Du agerar professionellt, har lätt för att kommunicera och uttrycker dig väl i tal och skrift samt har förmågan att skapa förtroende för dig själv som person.

ÖVRIGT
Innan anställningsavtal tecknas för arbete inom omsorgsverksamheterna ska sökande uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister.

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Vi ber dig att i första hand söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

Om du inte har möjlighet att söka digitalt så skicka din ansökan till:

Växjö kommun
Omsorgsförvaltningen
Britt-Inger Mårdh
Box 1222
351 12 VÄXJÖ

Vänligen uppge referensnummer på ansökan.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Kontaktpersoner på detta företaget

Linda Einarsson
0470-436 42
Ann-Christin Karlsson
0470-79 68 56
Anna
0470-431 61
Kommunal Sydost
0470-415 04
Kristin Jeansson
0470-438 48
Johan Ragnarsson
0470-430 88
Kommunal Sydost
0470-415 04
Louise Loman
0470-79 66 78
Aida Basic
0470-432 07
Anna Lahger
0470-431 61

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Växjö kommun, Omsorgsförvaltningen
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Månadslön
  • Heltid. 100% Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
  • Publicerat: 8 augusti 2014

Besöksadress

Västergatan 17 B 35112 Växjö
None

Postadress

Box 1222
Växjö, 35112

Liknande jobb


HR-chef till Ulricehamns kommun

HR-chef till Ulricehamns kommun

8 september 2023

HR-ansvarig till Maskinia

HR-ansvarig till Maskinia

7 september 2023

Personalchef

Personalchef

6 september 2023

Biträdande personalchef

Biträdande personalchef

6 september 2023