Avlösare till 6-årig pojke i Farsta

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm

Farsta stadsdelsområde växer och utvecklas, det byggs nya bostäder och förskolor. Området består av tio områden av skiftande karaktär med villaområden, 50-talsförort och centrala Farsta med sin höghusbebyggelse. Det är nära till kommunikationer och till natur samt Farsta centrum med butiker och restauranger. I Farsta bor cirka 55 000 invånare och inom Farsta stadsdelsförvaltning arbetar ca 1 400 medarbetare.



Arbetsplatsbeskrivning
Enheten för personligt stöd är en kommunal verksamhet som utför beställningar från stadsdelsförvaltningens biståndsenhet och Försäkringskassan.

Insatserna är personlig assistans, ledsagning, avlösning och hemtjänst i assistansliknande form. Vår verksamhetsidé och vårt uppdrag är att våra kunder ska kunna leva ett så normalt liv som möjlighet utifrån deras egna förutsättningar. Insatserna ska präglas av ett stort självbestämmande. Inflytande, trygghet och tillgänglighet är ledorden för verksamheten.



Arbetsbeskrivning

Enheten för personligt stöd i Farsta stadsdelsförvaltning söker nu en avlösare till en 6-årig pojke med ADHD, för uppdrag på 5 timmar varje helg.

Att arbeta som avlösare innebär att man vanligtvis arbetar i någons hem med att tillfälligt överta omvårdnaden från föräldern/närstående.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med barn och ungdom och/eller personer med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. Du bör ha ett genuint intresse för att arbeta med människor och kunna arbeta självständigt. Du ska kunna göra dig väl förstådd på svenska i både tal och skrift. Detta för att kunna kommunicera obehindrat med kunder och kollegor.

Vi ser gärna att du har erfarenhet inom vård och omsorg eller annat arbete med fokus på att ge god service. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.



Övrigt

20 timmar per månad. Arbete företrädesvis helger.

På grund av det stora intresset för våra utannonserade tjänster har vi inte möjlighet att svara på dina frågor via telefon utan vi ber er därför att mejla till den som är ansvarig för rekryteringen om ni har några frågor: jennifer.husen@stockholm.se

Stockholms stad arbetar med kompetenbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.