Barnskötare sökes till Bemanningscentralen!

Finspångs kommun har drygt 21 000 invånare. Kommunen är organiserad i sektorer under en verksamhetsnämnd; kommunstyrelsen. Våra största verksamhetsområden är skola och barnomsorg samt vård och social omsorg och vi arbetar även med samhällsbyggnadsfrågor, kultur- och fritidsfrågor med mera. Finspångs kommun har ca 1600 anställda.

Näringslivet domineras av högteknologiska internationella industrier. Närheten till naturen och ett stort utbud av idrotts och motionsanläggningar, bland annat ett äventyrsbad med friskvårdsanläggning, är några av våra lokala plusvärden.

Bemanningscentralen administrerar i dagsläget vikarietillsättningen inom vård & omsorg, social omsorg, kost- & lokalvård samt förskola.


ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder dig ett omväxlande och roligt arbete i Bemanningscentralen!

Du kommer i huvudsak att arbeta som barnskötare inom kommunens förskolor. Vid behov kan arbete inom fler verksamheter även bli aktuellt. Arbetstiden är schemalagd och arbetet sker på olika arbetsplatser, där du bäst behövs.

KVALIFIKATIONER
Barnskötare. Flexibilitet, arbetsglädje, god samarbetsförmåga, ett professionellt bemötande och inställning till arbetet är viktiga egenskaper. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Du ska vara stresstålig och öppen för förändringar.

Du bör ha datavana och kunna uttrycka dig väl i tal och skrift.
Att du är ansvarsfull och tycker om att arbeta med människor, små som stora, ser vi som en självklarhet.
Utbildad barnskötare och körkort är ett krav, likaså tillgång till egen bil.

ÖVRIGT
Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner mot bruttolöneavdrag, rabatter och andra erbjudande av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

Finspångs kommun är finskt förvaltningsområde vilket bland annat innebär att vi satsar på att ha finskspråkig personal i våra kärnverksamheter. Vi ser därför gärna sökande som har goda kunskaper i finska, eller andra språkkunskaper, som kan bidra till utveckling av våra verksamheter.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.