Barnskötare sökes till korttidsbemanningsteamet

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologisk, ekonomisk och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?

Förskoleförvaltningens huvuduppdrag handlar om att lägga grunden för ett livslångt lärande. Vi lockar kompetenta medarbetare genom att erbjuda spännande uppdrag, trygga anställningar och en arbetsplats där nyfikenhet och nytänkande är i fokus. Vi är en stor organisation med goda möjligheter till utveckling och nya karriärvägar.

Hos oss får du möjligheten att vara en del av något unikt i Sverige. Vi är landets största förskoleförvaltning, med många blickar på oss. Det ger oss stora möjligheter och skyldigheter att påverka vardagen för våra barn. Det sägs att den svenska förskolan är ett föredöme med hög kvalitet och god tillgänglighet. Förskolan i Malmö ska vara ett föredöme för den svenska förskolan. Kort sagt - barnens bästa förskola!

Med över 21 500 medarbetare är Malmö stad en av de största arbetsgivarna i Skåne. Vi har över 400 yrkeskategorier representerade inom 18 förvaltningar.
Varje dag går nästan 19 000 barn till våra 300 förskolor i Malmö.

I Förskoleförvaltningen, som sjösattes 1 juli, finns omkring 4 300 medarbetare och 130 ledare som varje dag strävar efter att utveckla barnens bästa förskola.
Förskoleförvaltningens huvuduppdrag handlar om att lägga grunden för ett livslångt lärande. Inte minst genom att öka måluppfyllelsen och säkerställa likvärdigheten för barn i staden.
Det vill vi göra tillsammans genom ett effektivt och gott samarbete i hela Malmö stad. Chefer och medarbetare ska verka för att Malmös samtliga förskolor är attraktiva för barn och föräldrar.

I fokus finns våra tre huvudutmaningar;
Kvalitet: Att säkerställa en god och likvärdig kvalitet på samtliga förskolors verksamhet
Kompetens: Att säkerställa en högkvalitativ och långsiktig kompetensförsörjning
Kapacitet: Att säkerställa att utbyggnad av ändamålsenliga lokaler sker utifrån behov

Alla medarbetare har till uppgift att skapa en verksamhet som är rolig, trygg, lärorik och som samtidigt kan erbjuda barnen god och utmanande pedagogisk verksamhet där omsorg, fostran och lärande bildar en helhet.
Vår arbetsmiljö ska kännetecknas av trygghet för barn och medarbetare. Öppenhet och en stark vilja att skapa goda relationer är centralt. Förskoleförvaltningen ska medverka i arbetet med att Malmö stad ska vara en kommunikativ organisation. Våra arbetsplatser är kända för att ge de allra bästa förutsättningarna för det pedagogiska uppdraget och ledarskapet.

Nu söker vi dig som vill vara med och forma barnens bästa förskola!

ARBETSUPPGIFTER
Nu har du chans att utvecklas som barnskötare i Malmö stad!
Förskoleområde Öster har ett korttidsbemanningsteam indelat i mindre områden där man antingen är knuten till ett antal förskolor eller bemannar en större del av området. Medarbetarna i teamet har som funktion att täcka kortare frånvaro på förskolorna.

Är du en person som är duktig på att ge god omsorg till barnen, väl förtrogen med läroplanen och dess mål och dessutom har ett gott bemötande gentemot barn, kollegor och föräldrar? Vill du utvecklas i ditt arbete och få chansen att arbeta på flera förskolor? Arbetet i korttidsbemanningsteamet kommer att utgöra en möjlighet för dig att utforska nya arbetsplatser, komma i kontakt med nya arbetssätt och utveckla ditt kontaktnät.

Medarbetarna i korttidsbemanningsteamen:
- kommer att få handledning av de pedagogiska utvecklingsteamen för att fortsätta utveckla sin pedagogiska förmåga samt stärka sin pedagogiska tanke.
- de kommer också träffas i reflektionsgrupper för att diskutera olika situationer som de möter ute på förskolorna.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad barnskötare och är insatt i läroplanen.
Du bör ha minst ett års erfarenhet från arbete i förskola.
Vi tror att dessa egenskaper är viktiga för att lyckas i tjänsten:
• Flexibel och anpassningsbar - arbetsuppdragen och arbetsplatserna varierar i stor utsträckning och olika arbetssätt passar på olika barngrupper

• Engagerad och entusiastisk - vid många arbetsplatsbyten är det av vikt att inneha en nyfikenhet och en förmåga att kunna engagera sig i en ny arbetsmiljö, nya arbetskollegor och nya barngrupper.

• Social med ett gott bemötande, - för att lätt kunna smälta in i arbetsgruppen och skapa en god kontakt med föräldrarna.

• Trygg i sin yrkesroll - en medarbetare i teamen är en resursförstärkning av god kvalité. Detta ska ge uttryck i arbetet med barnen, och i relation med ordinarie personal.

• God perceptiv förmåga - snabbt kunna sätta sig in i nya miljöer.

• God svenska - för att bedriva god språkutveckling på ett naturligt sätt, i till exempel samtal och sagor.

ÖVRIGT
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till 0771- 10 10 29. Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen.