Chef för personalfunktion

Arbetsplats: Utbildningsförvaltningen, Borås Stad

Anställningsvillkor: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde 2014-12-01.


Utbildningsförvaltningen söker chef till personalfunktionen.

Arbetsuppgifter: - Ansvara för och leda det förvaltningsgemensamma HR-arbetet.
- Verksamhetsansvar för Personalfunktionen.
- Leda förändringsarbete inom HR-området.
- Samverka med de fackliga organisationerna.
- Tolka lagar och avtal samt ansvara för information.
- Ansvar för att säkerställa arbetsmiljöarbetet i förvaltningen.
- Ansvar för att implementera stadens övergripande HR-planer och utvecklingsfrågor inom HR .
- Ansvar för förvaltningsgemensamma planer för att nå uppsatt personalmål.
- Ansvara för att chefer får ett kvalificerat HR-stöd vid organisationsförändringar, utvecklingsfrågor och problemlösningar.
Kvalifikationer: Du har högskoleutbildning inom HR-området eller motsvarande utbildning samt flerårig dokumenterad erfarenhet av kvalificerat personalarbete. Du har även dokumenterad god ledarerfarenhet och erfarenhet av verksamhetsplanering. Vi ser det som viktigt att du har gedigen kunskap i arbets- och avtalsrätt.
Erfarenhet inom skolans område är meriterande.

För att passa in i denna roll:
- Har du förmåga och mod att fatta beslut och sedan stå fast vid dem.
- Är du strukturerad och driven samt och har förmåga att driva egna processer framåt.
- Har du självinsikt.
- Har du ett tydligt , konsultativt och proffessionellt förhållningssätt.
- Har du förmåga att skapa goda relationer.
- Är du prestigelös och orädd.
- Ska du kunna motivera förvaltningens chefer samt skapa engagemang och delaktighet.
- Är du tydlig, kommunikativ, förtroendeingivande och engagerad.
- Tar du initiativ, är handlingskraftig och har nya idéer och angreppssätt i HR-relaterade frågor.

Upplysningar lämnas av Anders Waldau, tfn 033-35 77 56. Fackliga företrädare nås via Leine Danfelter, tfn 033-35 77 77.

Välkommen med din ansökan senast 2014-08-20.