Chef för specialpedagogiskt stöd, Göteborg

Specialpedagogiska skolmyndigheten (SPSM) arbetar för att barn, unga och vuxna oavsett funktionsförmåga ska få förutsättningar att nå målen för sin utbildning. Det gör vi genom specialpedagogiskt stöd, undervisning i specialskolor, tillgängliga läromedel och statsbidrag. Den kompetens vi erbjuder kompletterar kommunernas och skolornas egna resurser. Myndigheten har ca 1160 anställda och har verksamhet i hela landet. Läs mer på vår webbplats www.spsm.se


ARBETSUPPGIFTER
Västra regionen består av enheterna Råd och stöd, Vänerskolan samt admionistration och service. Chefer för specialpedagogiskt stöd ingår i regional ledningsgrupp.

Du har möjligheten att vara med och utveckla vår råd- och stödverksamhet. Tillsammans med annan chef för specialpedagogiskt stöd, leder du råd- och stödorganisationen i Västra regionen. Du leder tre av fem team med 20 rådgivare. I tjänsten har du budget- och personalansvar för den delen av enheten. Det blir din uppgift att tillsammans med andra chefer och rådgivare säkerställa våra huvudprocesser, att driva verksamhetsutvecklingen framåt och utifrån utvärderingar arbeta med ständiga förbättringar. Uppdraget innebär också ansvar för arbetet med målstyrnings- och kvalitetsfrågor inom ditt ansvarsområde samt att verksamheten står i samklang med myndighetens visioner, policys, ekonomi och förhållningssätt.

Du leder team och grupper, processer och individer.

Du leder självständiga professioner/specialister.

Det finns också i ditt uppdrag att utveckla externa kontakter såväl på regional nivå som inom din enhet.

Stationeringsort är vårt regionkontor i Göteborg.

KVALIFIKATIONER
Den person vi söker ska ha erfarenhet av ledarskap från skolans värld.
Du har ett tydligt verksamhetsfokus och vana att leda verksamhetsutveckling och processer.
Du förväntas ha stort engagemang i ditt ledningsarbete och du tar ansvar för att medarbetarna ges goda förutsättningar till delaktighet.
Du trivs med att arbeta med ständiga förbättringar och du har en stark egen drivkraft. Din förmåga att skapa nätverk och goda relationer är mycket god.
Du har en god resultat- och omvärldsorientering och en tydlighet i din kommunikation samt inger förtroende hos såväl medarbetare som samarbetspartners.
Du är en person som trivs med att agera i sociala sammanhang, bidrar och delar med dig av dina kunskaper i samarbeten.
Du har analytisk förmåga med intresse för förnyelse och utveckling.
Du har en vilja att leda tillsammans med andra.
Du är en god kommunikatör.
Du har personlig mognad.
Du känner till de handikappolitiska målen samt skolans värdegrund och styrdokument.
Vi lägger mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper och ditt förhållningssätt.