Enhetschef för Vuxenenheten

Askim-Frölunda-Högsbo ligger i den södra delen av Göteborg och har cirka
57 000 invånare. Vi är cirka 4 200 medarbetare i stadsdelen som arbetar
för en bra vardag för göteborgarna. Genom att ge service, stöd och omsorg
gör vi skillnad när det behövs. Vi möter stora utmaningar i arbetet och
därför är vår kunskap och vårt engagemang avgörande för kvalitén i
stadsdelens verksamheter. Vi arbetar med att öka inflytandet för
stadsdelens invånare, brukare och medarbetare och tillsammans ska vi skapa
en öppen, trygg och jämlik stadsdel där många vill leva, arbeta och bo.

ARBETSUPPGIFTER
Är du en engagerad ledare som vill leda våra kompetenta socialsekreterare på Vuxeneneheten?

I Askim Frölunda Högsbo är sektorn Individ och familjeomsorg samt funktionshinder organiserad inom tre områden. Inom område myndighet och bistånd ingår Funktionshinderenheten tillsammans med Barn och unga enheten, Vuxenenheten, Resursenheten och den Administrativa enheten.

Vuxenenheten består av 21 medarbetare, inklusive två förste socialsekreterare och en seniorhandläggare. Vuxenenheten ger bistånd, stöd, råd och skydd till vuxna personer som har svårigheter med missbruk, kriminalitet, psykiska funktionsnedsättningar eller lever med våld i sin nära relation. Vi arbetar också för att förebygga dessa problem. Bistånd till boende och vräkningsförebyggande arbete är också ett ansvar för enheten.

Du kommer att direkt under områdeschefen ansvara självständigt för enheten. Du ingår i ledningsgruppen för området med 6 enhetschefer där vi arbetar utifrån ett helhetsperspektiv kring hela området.

Dina främsta uppgifter blir att engagera, inspirera och stödja medarbetare för att verksamhetens mål och uppdrag ska uppnås. I arbetsuppgifterna ingår personal- och budgetansvar, verksamhets- och personalutveckling samt arbetsmiljöansvar.

Du leder, samordnar, utvecklar och följer upp verksamheten utifrån ett medvetet kvalitetsarbete och gällande lagstiftning. Du arbetar nära dina medarbetare för att skapa trygghet och struktur. Du ska driva såväl de dagliga frågorna som utvecklingsfrågorna om fortsatt utveckling. För att utvecklingen ska ske ur ett gemensamt synsätt krävs att du har ett nära samarbete med dina kollegor på andra enheter inom myndighet.

Vi erbjuder dig ett spännande och utvecklande arbete tillsammans med kunniga och erfarna kollegor, medarbetare och stödfunktioner.


KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning, socionom eller annan likvärdig utbildning. Du har erfarenhet inom verksamhetsområdet och gedigen kompetens gällande lagstiftningen Socialtjänstlagen (SoL), Lag om vård av missbruk (LVM) och gärna Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS).

Vi söker dig som:
• Leder utifrån en helhetssyn
• Finner dig väl tillrätta i samvaron med andra människor
• Kan lyssna och påverka
• Bidrar till en god arbetsmiljö
• Ser möjligheter till förändring
• Har god analytisk förmåga
• Är mål- och resultatinriktad

Vi kommer att lägga stor vikt på dina ledaregenskaper, samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Du har en god förmåga att entusiasmera och skapa trygghet för dina medarbetare.

Vi erbjuder dig:
Goda möjligheter till stöd och utveckling genom blandannat chefshandledning, ledarskola & mentorskap. Vi erbjuder friskvårdsbidrag samt rabatter på olika aktiviteter i vårt hälso- och friskvårdsprogram. Vi erbjuder även cykelförmån som innebär att cykel kan hyras under en fast period mot ett månatligt nettoavdrag, eller köp av cykelrelaterad utrustning för 1500kr.






ÖVRIGT
Förvaltningen har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.