Enhetschef inom funktionshinder

Alingsås är den moderna mötesplatsen med småstadens fördelar och storstadens möjligheter.

Alingsås har en central roll i Västsveriges utveckling och satsar på hållbarhet och livskvalitet i hela kommunen. Alingsås har 42 000 invånare år 2019.


Alingsås är känd som Kaféstaden och för sin ljusdesign - ”Lights in Alingsås”. Alingsås präglas av stark tillväxt, nyföretagaranda och är den moderna mötesplatsen med småstadens fördelar och storstadens möjligheter. Alingsås ligger nära. Med tåg till Göteborg tar det drygt 30 minuter, under en timme till Borås och Skövde och under tre timmar till Stockholm.

Alingsås kommun som arbetsgivare erbjuder dig ett meningsfullt arbete med goda arbetsvillkor och ständigt lärande. Det är viktigt att du som medarbetare känner dig delaktig i utvecklingen av verksamheten och känner stolthet över den service som erbjuds. Vi är övertygade om att engagerade medarbetare skapar bättre trivsel på arbetsplatsen och ett bättre resultat.



ARBETSUPPGIFTER
Serviceavdelningen verkställer beslut inom LSS och SoL. Som enhetschef inom Serviceavdelningen kommer du att arbeta med att verkställa beslut korttidsvistelse, korttidstillsyn samt lägerverksamhet. Uppdraget som enhetschef innebär att du har ansvar för verksamhet, utveckling, budget, personal och arbetsmiljö inom ditt område. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och får möjlighet att medverka till metod- och verksamhetsutveckling inom avdelningen.

Vi erbjuder dig:
- självständiga och utmanande arbetsuppgifter för dig som kompetent chef/ledare
- arbete i ett utvecklingsinriktat klimat som präglas av engagemang och kunskap
- möjligheten att delta i en verksamhet där professionell metodutveckling står i centrum
- ett mångsidigt och meningsfullt arbete som chef och ledare


KVALIFIKATIONER
Vi vill att du:
- har chefserfarenhet och ledarvana samt har för arbetsområdet lämplig högskoleutbildning, gärna med pedagogisk/social inriktning. Det är meriterande om du har kunskaper om barns utveckling samt neuropsykiatriska diagnoser och autism.
- är tydlig i ditt chefskap, är modig samt har förmåga och vilja att leda
- som chef driver utvecklingsfrågor inom verksamhetsområdet och omsätter teorier och metoder i det vardagliga arbetet
- som ledare skapar förutsättningar för pedagogisk och metodisk utveckling och lärande som inspirerar och motiverar medarbetarna att uppnå verksamhetens mål och uppdrag
- är engagerad och nytänkande inom verksamhetsområdet samt är initiativrik och flexibel
- har förmåga till självreflektion i förhållande till ledaruppdraget

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Körkort erfordras.