Enhetschef till enheten för ensamkommande flyktingbarn

Norra Hisingen är en av Göteborgs 10 stadsdelsförvaltningar med ca 3500 medarbetare. I stadsdelen bor 49 000 invånare och området sträcker sig över en stor geografisk yta med varierad bebyggelse, landsbygd och naturområden. Vår uppgift är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Norra Hisingen ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.


ARBETSUPPGIFTER
Den 1 februari i år bildades en ny tillfällig enhet inom sektorn Individ- och familjeomsorg i stadsdelen; Enheten för ensamkommande flyktingbarn. Här arbetar idag 11 socialsekreterare samt förste socialsekreterare som skall rekryteras och det är en enhet som är i förändring utifrån det rådande klimatet världen över. I samband med att enheten nu blir permanent söker vi en enhetschef som vill fortsätta att driva utvecklingen av enheten.

Enheten ska ta emot och handlägga alla ärenden för ensamkommande barn och ungdomar enligt gällande lagstiftning och riktlinjer. Målet med verksamheten är att säkerställa att barnen och ungdomarna erbjuds ett tryggt och välfungerande omhändertagande samt en god integrering i det svenska samhället.

Som enhetschef har du ansvar för att leda, utveckla och följa upp verksamheten vilket innebär att du har personal, budget och arbetsmiljöansvar samt ansvar för kvalité och verksamhetsutveckling. Din främsta uppgift kommer att vara att stödja och inspirera medarbetarna att uppnå verksamhetens mål och uppdrag. Du är en av sex enhetschefer som ingår i områdets ledningsgrupp tillsammans med områdeschef, där vi arbetar utifrån ett helhetsperspektiv kring hela området. I rollen som enhetschef har du också tillgång till stöd i form av ekonom, HR-specialist och verksamhetsutvecklare.

Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete i en positiv personalgrupp som arbetar tillsammans och tar stöd i varandra. Då enheten är under uppbyggnad kommer du har stora möjligheter att forma den samt påverka hur enheten ska vidareutvecklas.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap och som på ett engagerat sätt kan leda och utveckla verksamheten tillsammans med dina medarbetare.

Du är utbildad socionom och har erfarenhet från tidigare ledaruppdrag samt erfarenhet från myndighetsutövning. Tidigare erfarenhet från arbete med målgruppen är meriterande. Vi ser även att du har goda IT-kunskaper samt god kunskap om gällande lagstiftning och nationella riktlinjer.

Som person är du lyhörd och strukturerad. Du har en god kommunikativ förmåga, vågar stå för fattade beslut samt har förmågan att göra dem begripliga för medarbetarna. Då du kommer att befinna dig i många olika sociala sammanhang är det viktigt att du är samarbetsinriktad samt har lätt för att etablera och underhålla relationer. För att lyckas i rollen som enhetschef krävs dessutom att du har en helhetssyn samt är handlingskraftig och målinriktad.

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Göteborgs stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Norra Hisingen arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.