Enhetschef Vpf till Norrköpings kommun

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

VÅR VERKSAMHET

Vård- och omsorgskontoret med närmare 4000 anställda ansvarar för vård- och omsorgsverksamheten i Norrköpings kommun. Kontorets utförarverksamhet är organiserad i tre verksamhetsområden; verksamhet för personer med funktionsnedsättning, särskilt boende samt ordinärt boende. 

Inom verksamhetsområdet för personer med funktionsnedsättning (VPF) ryms en mängd olika verksamheter, så som; gruppbostäder, servicebostäder, korttidsboende för barn och vuxna, boendestöd, daglig verksamhet samt personlig assistans.

Vi söker nu en ny enhetschef till två befintliga enheter.

ARBETSBESKRIVNING

Är du en person som kan vägleda och inspirera andra? Tror du, precis som vi, att ledarskapet blir som bäst när det bygger på tydlighet, trygghet och mod? Då ser vi fram emot just din ansökan!

Som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamheten, du har kvalitets-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Du ansvarar för att leda, genomföra och följa upp verksamheten samt driva utveckling och förbättringsarbete utifrån politiska uppdrag och mål. Du är till stor del operativ och kommer vara mycket ute i verksamheten.

Verksamheten utvecklar du tillsammans med de personer som behöver vårt stöd samt med dina medarbetare. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom VPF.

Som enhetschef i Norrköpings kommun kommer du gå en chefsintroduktion och framöver även ta del av kommunens Ledaruvecklingsprogram. För att ge dig som chef så bra förutsättningar som möjligt finns ett antal utbildningar till stöd för dig i ditt ledarskap. 

För att trivas behöver du kunna hantera ett mångfacetterat ledarskap. Du har ansvar för att verksamheten bedrivs inom ramen för tilldelad budget och tar stort ansvar för den ekonomiska uppföljningen.

B-körkort är ett krav.

DIN PROFIL

Vi söker dig som har en högskoleutbildning som exempelvis sjuksköterska eller arbetsterapeut eller annan som av arbetsgivaren bedöms som relevant för uppdraget. Vi ser helst att du har tidigare passande ledarerfarenhet. För denna tjänst ser vi gärna att du har kunskap om neuropsykiatri och förvärvade hjärnskador.

Som ledare motiverar du dina beslut genom en öppen och rak kommunikation och står för den värdegrund som gäller för verksamheten. Du lyssnar och litar på dina medarbetare, du visar respekt för allas lika värde samt ser värdet av och verkar för mångfald. I ditt uppdrag ska du kunna hantera såväl operativa som strategiska verksamhetsfrågor. 

MER INFORMATION OCH ANSÖKAN

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. 

Vi tar inte emot ansökningar via e-post, vänligen ansök via annonsen under lediga jobb på www.norrkoping.se

Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du Områdeschef Susanna Karlqvist på susanna.karlqvist@norrkoping.se och 011-15 2215 eller Rekryteringsspecialist

Anna-Karolina Gradvall 011-15 30 12 anna-karolina.gradvall@norrkoping.se 

Välkommen med din ansökan senast den 10 april.

 

 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.