Enhetschefer till ordinärt boende

Norrköping är en stad i ständig förvandling. Vår befolkning växer, och vi har en potential som bara begränsas av oss själva. Vi brukar säga att kraften kommer ur kreativitet och våra 9 000 medarbetare. Genom att planera och driva en ständig utveckling skapar vi förutsättningar för ett nytt, spännande Norrköping. En kreativ mötesplats för människor och möjligheter.

Vår verksamhet

Hemtjänsten är uppdelad i två spår, och leds av varsin områdeschef. Ordinärt boende spår1 och 2 består båda av hemtjänst dag och natt, träffpunkter och dagverksamheter för personer med demenssjukdom. I spår 1 finns hemsjukvård som servar hela kommunen i ordinärt boende och i spår 2 finns ett larmteam som servar båda spåren i centrala delarna av kommunen.

Arbetsbeskrivning

Dina arbetsuppgifter som enhetschef är att leda, genomföra, anpassa och följa upp verksamheten samt att driva utvecklingen utifrån politiska uppdrag och mål.

En postiv utmaning är att du kommer att få möjlighet att vara med och fortsätta utveckla hemtjänsten och samarbetet med hemsjukvården.

Du ingår i områdets ledningsgrupp och är direkt underställd områdeschef. Som enhetschef i Norrköpings kommun kommer du att erbjudas chefsintroduktion och framledes även delta i kommunenes ledarutvecklingsprogram.

Din profil

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning och erfarenhet från vård och omsorg. Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt. Det är viktigt att du har ett stort engagemang för att leda och vidareutveckla verksamheten.

Kvalitet är viktigt för dig och du arbetar mot mål samt fokuserar på resultat. Som chef hos oss är du en förebild för andra och du uttrycker en positivt attityd till ditt arbete.

Du handlar i enighet med fattade beslut, ekonomiska förutsättningar, verksamhetsplaner, mål, policys och riktlinjer.

Då du i rollen som chef samverkar med många olika parter och möter mycket människor är det viktigt att du samarbetar bra med andra genom att lyssna, kommunicera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt.

Mer information och ansökan

Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid

Vill du veta mer om tjänsterna kontaktar du Helena Axestam, 011- 15 60 59, Liselotte Landerdahl, 011-15 10 89 eller Carina Fredriksson, 011-15 79 71

Din ansökan vill vi ha senast den 24 augusti 2014. Vi kallar löpande till intervju.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.