Förhandlare till HR-enheten/Kryh i Lund

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en analytisk och driven person med hög integritet och god kommunikativ förmåga? Har du erfarenhet av arbete med förhandlingar, lönerevisionsarbete samt av arbete på både strategiskt och operativt nivå? Välkommen att bli en del av oss på HR-enheten/Kryh i Lund!

Skånevård Kryh är en av tre sjukvårdsförvaltningar i Region Skåne. Förvaltningen är indelad i tre divisioner, Specialiserad Närsjukvård, Kirurgi och Primärvård. Kryh har ansvar för sjukvården vid Centralsjukhuset Kristianstad, Hässleholms sjukhusorganisation och Lasarettet i Ystad. Utöver detta ansvarar förvaltningen också för 21 vårdcentraler, Palliativa vården, Dietisterna samt Ungdomsmottagningarna Skåne.

HR-enhetens mål är att bidra till att förvaltningen/divisionerna/verksamheterna når sina mål. HR-enheten ska ses som en naturlig samarbetspartner när det gäller samtliga frågor inom medarbetarområdet.

ARBETSUPPGIFTER
Som förhandlare kommer du att arbeta med lönebildningsfrågor och avtalsfrågor och ge kvalificerad rådgivning till verksamheterna. Du företräder förvaltningen i olika förhandlingar och stödjer verksamheterna i löneöversyn, lönesättningsarbete och i likabehandlingsarbetet, VIRS-arbetet (jämställda löner). I arbetsuppgifterna ingår att tolka och förklara lagar, avtal, policys och riktlinjer inom arbetsrätts- och arbetsmiljöområdet, bland annat arbetstidsfrågor/modeller samt samverkan/MBL.

Du fungerar också som stöd i verksamheterna vid exempelvis omställning, omplacering, avslut, uppsägning, avsked och disciplinära åtgärder. I ditt arbete ingår dessutom att leda arbetsgrupper inom arbetsvillkorsområdet. Du är en viktig del i HR-enhetens fortsatta utveckling och ingår i HR-enhetens ledningsgrupp. I rollen som förhandlare representerar du Kryh i regionövergripande konstellationer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lämplig högskoleutbildning såsom exempelvis jurist eller personalvetare, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som vi finner likvärdig. Du har erfarenhet av att självständigt ha arbetat med olika sorters förhandlingar och lönerevisionsarbete. Det är även viktigt att du har erfarenhet av att ge stöd och support till chefer på strategisk och operativ nivå. Har du erfarenhet av att arbeta och driva frågor i ledningsgrupp och av likabehandlingsarbete ser vi detta som meriterande. Vi ser det som självklart att du har goda kunskaper i Officepaketet och allmänt god datorvana. Resor i tjänsten förekommer.

Som person är du analytisk, självständig, strukturerad och handlingsinriktad. Du har hög integritet och en god kommunikativ förmåga. Tjänsten förutsätter att du kan arbeta såväl självständigt som i grupp vilket kräver hög samarbetsförmåga och god förmåga att långsiktigt bygga relationer.

I den här rekryteringen sker löpande urval.
Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

Skånevård Kryh bedriver akutsjukvård, planerad sjukvård, närsjukvård och primärvård på 21 vårdcentraler, barnmorskemottagningar och barnavårdscentraler.

Större delen av den akuta sjukvården bedrivs på Centralsjukhuset Kristianstad (CSK) och på Lasarettet i Ystad. Förlossningsverksamhet och vård av för tidigt födda finns i Kristianstad och i Ystad. Hässleholm har ett närsjukhus och ett ortopedisk centrum som är landets största på höft- och knäprotesoperationer.

Förvaltningen har tre uppdrag som omfattar hela Skåne; Palliativ vård och Avancerad Sjukvård i hemmet (ASiH), Ungdomsmottagningar och Dietistverksamhet inom primärvård.

På www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.