Forskningsadministratör

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi. Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en forskningsadministratör, med placering vid Sektionen för psykiatri och neurokemi.

Anställningen är kopplad till en forskargrupp vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, Sektionen psykiatri och neurokemi och Wallenbergcentrum för molekylär och transnationell medicin som bedriver forskning av sjukdomar som har inverkan på hjärnan. Forskargruppen består av neuropsykologer, hjärnavbildningsbildspecialister, ingenjörer och kliniska forskare med olika bakgrund som tillsammans försöker att förstå vad som orsakar neurodegenerativa sjukdomar såsom demenssjukdomar. Gruppen använder sig av en rad olika metoder som hjärnavbildning, biomarkörer, kognitiv testning samt utvecklar egna metoder och samarbetar mycket aktivt med många lokala och internationella forskargrupper samt vården och ett flertal företag.

Arbetsuppgifter
Vi söker nu en forskningsadministratör till våra kliniska forskningsprojekt. Stor del av arbetet består av att rekrytera och boka in deltagare till dessa forskningsstudier samt att skapa logistik och samarbeta direkt med klinisk personal. Konkreta uppgifter inkluderar att boka undersökningar, skicka e-remisser, mata in data i databaser och eCRF. Vidare förekommer administrativa uppgifter såsom bokningar av resor och konferenser för forskargruppen och externa gäster samt hjälp med att skriva dokumentation till Etikprövningsmyndigheten och Läkemedelsverket.

Kvalifikationer
Den sökande ska ha en relevant universitetsutbildning inom vård/medicin/neurovetenskap/biologi/farmaci eller liknande samt mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Idealiskt har den framgångsrika sökanden även vana från arbete med klinisk forskning och kunskaper om regelverket för detta. Kännedom om ansökningsförfarandet till Etikprövningsmyndigheten samt Läkemedelsverket är önskvärt. Stor vikt fästs vid samarbetsförmåga, noggrannhet och flexibilitet eftersom arbetet genomförs i nära samarbete med deltagarna i forskargruppen och många nationella och internationella samarbetspartner. Stor vikt kommer även att läggas vid personlig lämplighet.

Anställning
Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 18 månader, omfattning 50% av heltid, med placering tills vidare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde; snarast eller enligt överenskommelse.  

Tillsättningsförfarande
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal.

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta forskningskoordinator Eva Bringman, tfn: 0732 309 062, e-post: eva.bringman@neuro.gu.se eller universitetslektor (docent, gruppledare) Michael Schöll, tfn: 0705 727 471, e-post: michael.scholl@neuro.gu.se

Ansvarig chef är professor/sektionschef Henrik Zetterberg, tfn; 0768 672 647, e-post; henrik.zetterberg@clinchem.gu.se

Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna.

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-05-11

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.