Förskollärare till Hägerstensåsens förskolor

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Vill du också ha ett av Sveriges viktigaste jobb? Hägersten-Liljeholmen är ett av Stockholms snabbast växande stadsdelsområden. Redan i dag bor här omkring 85 000 personer. Vi på stadsdelsförvaltningen tillhandahåller invånarna stöd och service inom bland annat förskola, social omsorg och äldreomsorg. Våra 2 300 medarbetare är den viktigaste anledningen till att våra verksamheter håller så hög kvalitet. Vi söker dig som vill vara med och fortsätta att utvecklas med oss!

Förskoleverksamheten hos oss är den största i Stockholms stad och vi syftar hela tiden till att utveckla förskolans verksamhet utifrån det kompetenta barnet och en lärande organisation. Våra medarbetare är den viktigaste förutsättningen för att vår förskoleverksamhet ska hålla en hög kvalitet!



Beskrivning
Hägersten Liljeholmen är en stadsdel med en ökande befolkning och tillkommande bostäder.

Hägerstensåsens förskolor ligger i nära anslutning till bra kommunikationer och erbjuder även goda möjligheter till utforskande i skog och mark. Närheten till både skog, parker och färdmedel gör det enkelt att nyttja såväl Stockholms stads kulturutbud som möjligheten att vara nära naturen. Hos oss på Hägerstensåsens förskolor arbetar vi utifrån ett utforskande arbetssätt inspirerat av Reggio Emilias pedagogiska filosofi, som bygger på en tro på människans möjligheter, och respekt för barnet samt en övertygelse om att barn har en inneboende drivkraft att utforska världen. Alla barn möjliggörs att utvecklas och lära så brett och  fritt som möjligt. Det är barnets intressen, tankar, erfarenhet och teorier som präglar verksamhetens innehåll och utformningen av våra lärmiljöer. Barnens lärprocesser synliggörs, bearbetas och utmanas vidare med hjälp av pedagogisk dokumentation. Barnens och din nyfikenhet tas tillvara på för att utveckla en lärande organisation utifrån reflektions- och andra gemensamma forum.



Arbetsuppgifter
Som förskollärare leder och utvecklar du det pedagogiska arbetet i samverkan och dialog med övriga kollegor. Du ska utöva ett aktivt medarbetarskap genom att vara insatt i och följa såväl nationella som lokala styrdokument och mål, ta ansvar för dina arbetsuppgifter och för att utveckla verksamheten. Du ska aktivt delta i enhetens systematiska kvalitetsarbete. Du ska bidra till arbetet med pedagogisk dokumentation, uppföljning och analys av varje barns utveckling och lärande. Du ansvarar för att verksamheten utformas utifrån grundläggande demokratiska värderingar. Du ska säkerställa att varje barn får en god daglig omsorg samt ges möjlighet till lek, lärande och inflytande. Du ska bidra till att planera och genomföra en verksamhet som är meningsfull, rolig och trygg för alla barn. Du ska även leda arbetet med att skapa pedagogiska miljöer som är tillgängliga, estetiskt tilltalande och utmanande. Du samverkar med, och tar ansvar för att utveckla en tillitsfull och professionell relation till vårdnadshavarna.



Kvalifikationer
Du är en driven lärare med stort engagemang och ett professionellt förhållningssätt. Du kan omsätta förskolans läroplan i det vardagliga arbetet. Du har god ITvana och goda insikter i arbetet med pedagogiskt dokumenterande och utformande av pedagogiska lärmiljöer. Du är genuint nyfiken på barns tankar och värnar om demokratiska värden. Du är målmedveten och trivs med utvecklingsarbete och tar egna initiativ i arbetet. Du har en helhetssyn på verksamheten och har en god samarbetsförmåga och skapar goda relationer med både barn, kollegor och vårdnadshavare. Vidare är du tydlig i din kommunikation och har förmågan att kombinera teori och praktik i ditt vardagliga arbete. 



Villkor

Hos oss får du tillgång till:

- Pedagogisk utvecklingstid, 4tim./v.
- Schemalagd tid för arbetslagsreflektion
- Pedagogiska måltider
- Kompetensutvecklig - Läslyftet i Skolverkets regi
- Arbetskläder
- Möjlighet att köpa ett mycket förmånligt årskort till Stockholms stads simhallar med inkluderande gym. 





Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.