Förskollärare till Möndalsvägens förskola, Göteborgs Stad Centrum

CENTRUM är en av 10 stadsdelsförvaltningar i Göteborg. Vi är drygt 2 000 anställda och vårt uppdrag är att ge kommunal service av hög kvalitet. Vi erbjuder allt från förskola till äldreomsorg åt Centrums 58 000 invånare, men ger också service till alla de som besöker stadsdelen för att ta del av kulturutbud och aktiviteter. Förvaltningen styrs av en politisk nämnd. Vi beaktar mångfaldsperspektivet vid rekrytering, för att bättre spegla befolkningsstrukturen i Göteborg.



ARBETSUPPGIFTER
Mölndalsvägens förskola är en förskola med ca56 barn uppdelade på tre hemvister. Vi ligger mitt i Centrum med närhet till ett stort kulturutbud. Förskolan arbetar med inspiration från Reggio Emilia filosofin. Du skall tillsammans med kollegorna arbeta med barn i åldern 1-5år enligt läroplanen för förskolan. Till arbetslagens hjälp finns det tillgång till handledning av pedagogista, specialpedagog och förskolepsykolog. Mölndalsvägens förskola tillhör en enhet bestående av fyra förskolor. Vi arbetar i nätverk med våra kollegor i enheten, varje vecka har vi pedagogiska möten för att tillsammans med vår förskolechef diskutera olika pedagogiska frågor, aktuell litteratur och forskning.

Du kommer att arbeta på en hemvist där vi idag behöver en ny kollega till denna grupp. Arbetsuppgifterna blir att tillsammans i arbetslaget och ledning skapa en medveten organisation och struktur för det pedagogiska uppdraget. Att utifrån läroplanens strävans mål skapa förutsättningar för alla barn och att finna "nycklarna" till ett lustfullt lärande.

KVALIFIKATIONER
Du som söker skall ha förskollärarexamen eller lärarexamen med inriktning mot de yngre åldrarna och gärna legitimation som förskollärare. Enligt skollag krävs legitimation för tillsvidareanställning. Du som saknar legitimation men har förskollärarexamen anställs på tidsbebränsad anställning enligt skollag.

Ditt förhållningssätt och barnsyn är viktig. Du ska ha god samarbetsförmåga och se arbetslaget som en tillgång där vi tillsammans driver verksamhetsutveckling.

Vi hoppas också att du kan känna igen dig i de gemensamma förhållningssätten för stadens anställda:
• Vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för
• Vi bryr oss
• Vi arbetar tillsammans
• Vi tänker nytt
Vi erbjuder:
-Kompetensutveckling (kontinuerlig)
-Friskvårdssubvention
-Nätverksträffar
-Pedagogiska måltider
Erfarenhet krävs