OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vivalla förskolor är ett område i utveckling. Vi har under 2015 öppnat en helt nybyggd förskola och under augusti 2016 öppnas ytterligare en ny femavdelningsförskola. I området finns i dag 11 förskolor. Verksamheterna präglas i det dagliga arbetet av barns språkutveckling och pedagogerna i förskolorna samarbetar för att på bästa sätt nyttja specialkunskaper och kompetens. Det ska inte kännas främmande att byta avdelning eller arbetsplats.
I skolområdet Vivalla-Lundby arbetar vi för en gemensam värdegrund, barnsyn, kunskapssyn och språkplan. Vi samverkar förskola och skola i ett 1-16 års perspektiv och vi vill vara ett område som gör skillnad. Förskolorna i Vivalla lägger grunden för ett livslångt lärande. Det sker i ett meningsfullt sammanhang, där pedagogernas förhållningssätt och närvaro skapar en varm, tillåtande och inbjudande atmosfär. Vi vill att alla barn ska få känna trygghet och att alla är en tillgång i gruppen.
Arbetsbeskrivning
Vi söker engagerade förskollärare som tillsammans i team ansvarar för att driva och utveckla det pedagogiska arbetet. Vi vill träffa dig som är intresserad av en tjänst, där du får använda din kompetens på bästa sätt. En tjänst är med ett eventuellt utvecklingsledaruppdrag. Du är lyhörd, engagerad och intresserad av de människor du möter, både stora och små. Du har en positiv anda och tilltro till barns förmåga. Du vill utveckla och skapa en inspirerande miljö som väcker lust och nyfikenhet till reflektion och lärande. Vi erbjuder dig schemalagd reflektionstid tillsammans med arbetslaget, arbetskläder och friskvårdsbidrag.
För dig som är nyexaminerad erbjuder vi handledare under introduktionsperioden. Som förskollärare, i Vivalla förskoleområde, utgår ett personligt tillägg på 2000 kr/månad.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
- Att tillsammans med arbetslaget arbeta aktivt med barns språkutveckling och lärande.
- Att tillsammans med övriga i arbetslaget kontinuerligt och systematiskt dokumentera, följa upp, utvärdera, utveckla och driva det pedagogiska arbetet med ett projektinriktat arbetssätt.
- Genom ett interkulturellt förhållningssätt se allas olikheter som en tillgång i samverkan med vårdnadshavarna.
- Tillsammans med arbetslaget arbeta för barns inflytande, delaktighet och eget ansvar utvecklas.
Kompetenskrav
- Legitimerad förskollärare, alt inneha behörighetsgivande examen som berättigar till introduktionsperiod
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt meriterande
- Erfarenhet av arbete som förskollärare eller med liknande arbetsuppgifter.
- Erfarenhet/utbildning i ICDP (vägledande samspel)
Anställningens omfattning
Tillsvidareanställning 100%
Tillträde enligt överenskommelse
3 platser
För förskollärare som anställs from 1 december 2013 krävs legitimation för att kunna anställas tillsvidare samt för att självständigt få bedriva undervisning. Legitimation ska bifogas i ansökan, alt behörighetsgivande examensbevis om du är berättigad till introduktionsperiod. Om du erbjuds anställning inom barnomsorg, förskola eller skola är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret.
Facklig information
Lärarförbundet: Expedition, 019-14 10 14
LR: Expedition, 019-18 31 99
Ansökan
Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Vänligen bifoga din legitimation i din ansökan. Sista ansökningsdag är datum 6 juni 2016. Intervjuer kommer att ske fortlöpande under ansökningstiden.
Ref.nr: Fö 298/2016
Välkommen med din ansökan!
Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67