OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Gotland är en fantastisk plats att bo och leva på med ett rikt kulturliv, unik natur och en arbetsmarknad som präglas av entreprenörsanda. Idag är vi 57 000 invånare och vår förhoppning är att det i framtiden är ännu fler som valt att leva och bo här. På Gotland ansvarar Region Gotland för kommun- och landstingsuppgifter och har även det regionala utvecklingsansvaret. Inom Region Gotland arbetar ungefär 6000 engagerade medarbetare inom ca 240 olika yrken med att ge vård, omsorg, utbildning samt service till våra invånare. Arbetet inom Region Gotland baseras på vår värdegrund som är förtroende, omtanke och delaktighet.
Välkommen att bli en av oss!
Kultur- och Fritidsförvaltningens uppdrag är att stärka människor, utveckla samhället och fördjupa demokratin. Det gör vi genom att tillhandahålla mötesplatser och fylla dem med intressant innehåll. Bibliotek, badhus, idrottsanläggningar, ungdomsgårdar, kulturverksamhet och att fördela stöd är delar av det vi arbetar med.
ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget som Fritidschef innebär att bevaka, driva och utveckla fritidsverksamheten utifrån styrdokumenten. I uppdraget ingår också att företräda och ansvara för hela KFF:s utbud och verksamhet i samarbete med övriga avdelningschefer och förvaltningsdirektören.
Motiveras du av genusfrågor? Vi söker nämligen dig som vill vara med och öka genusmedvetenheten på avdelningen inom regionen!
Du kommer att ha det övergripande budget-, arbetsmiljö- och medarbetaransvaret inom avdelningen fritid. Du kommer att coacha två enhetschefer som arbetar direkt mot enheterna bad och vaktmästeri. Du kommer att driva dialogprocesser med olika aktörer, upprätta överenskommelser med samarbetspartners och representera Region Gotland i nationella och internationella nätverk. I arbetet igår att samarbeta med andra förvaltningar och aktörer gällande fritidsfrågor och Regionala utvecklingsfrågor samt ha en löpande och professionell omvärldsbevakning. Applicera metoder, idéer och projekt till avdelningen och hela Gotland är av vikt.
KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har examen från en högskoleutbildning inom området. För att lyckas i rollen ser vi att du har tidigare erfarenhet av fritidssektorn, ledarskap och erfarenhet av att verka i en politiskt styrd verksamhet. Du ska ha god kommunikativ förmåga och kunna formulera dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Vi ser gärna att du har dokumenterad erfarenhet av verksamhetsutveckling. Meriterande är om du dessutom har god kunskap inom IT-utveckling och är intresserad av att driva de frågorna framåt. Du har kunskaper om föreningsliv och har du dessutom arbetat med bidragsprocesser ser vi det som meriterande.
Som person söker vi dig som är en god ledare som skapar ett gott team genom delaktighet och förtroende. Du skapar arbetsglädje och engagemang och du får gruppen att arbeta mot det gemensamma målet. Att du har en väl utvecklad samarbetsförmåga ser vi som en förutsättning, likaså att du är strukturerad och självgående i ditt arbetssätt. Din förmåga till helhetssyn och ditt strategiska tänkande av yttersta vikt för att fullfölja ett väl utfört uppdrag. Eftersom tjänsten innebär visst resande mellan verksamhetsorter är B-körkort ett krav.
Kontaktpersoner på detta företaget
Kultur- o fritidsdirektör Maria Modig
0498-26 96 58
DIK/SACO Maja Markhouss
0498-29 90 74
Vision Mona Eriksson
0498-26 96 59
Kommunal Lars-Åke Beckman
0498- 26 96 65