Gruppchef för Stödcentrum för brottsutsatta

Social resursförvaltning erbjuder göteborgarna många olika tjänster inom det sociala området. Det gör vi som ett stöd till stadsdelarna som har det yttersta ansvaret för sina invånare. Vi är drygt tusen anställda som arbetar med bland annat missbruk, hemlöshet, utsatta barn och familjer, fältarbete, funktionsnedsättning, verksamheter för integration och för flyktingboende, men också med strukturella frågor inriktade på ett socialt hållbart samhälle. Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att bidra till en bättre spegling av befolkningsstrukturen i Göteborg.




ARBETSUPPGIFTER
Vi söker gruppchef till Stödcentrum för brottsutsatta som ingår i Ungdomsenheten. Ungdomsenheten består av två organisatoriska enheter. Den ena enheten har uppdrag av mer uppsökande karaktär. Den andra enheten, som den aktuella rekryteringen ingår i, har verksamheter som erbjuder olika typer av individinriktade insatser och stöd. Enheten har ca 20 medarbetare.

Stödcentrum för brottsutsatta är ett nytt uppdrag som Social resursförvaltning tilldelats av kommunstyrelsen. Uppdraget innebär en utökning av målgrupp från fokus på ungdomar till att omfatta alla åldrar med behov av stöd i sin situation som brottsutsatt.

Under 2014 kommer fokus vara på utredning av uppdragets organisatoriska placering likväl som innehåll och metod. Eftersom uppdraget är förändringsorienterat ställer det krav på nytänkande och mod från dig som chef att tillsammans med dina medarbetare skapa en verksamhet som motsvarar målgruppens behov.
Dessutom har du har ett operativt driftansvar för den dagliga verksamheten, där kontinuerlig uppföljning av metod och kvalitet är en naturlig del.
En grundläggande ledaruppgift är att engagera, inspirera och entusiasmera medarbetare för att verksamhetens mål ska uppnås.

Du kommer att vara underställd enhetschefen och ha verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för den grupp som du är chef över.

KVALIFIKATIONER
Du har socionomexamen eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig.

Vi ser gärna att du har en bred erfarenhet av socialtjänstverksamhet. Meriterande är tidigare ledarerfarenheter, liksom erfarenhet av politiskt styrd verksamhet.

Vi förutsätter att du är engagerad i frågor som kunskapsbaserad praktik, uppföljning och kvalitativ utvärdering.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina ledaregenskaper vilket till exempel innebär:

- att du har god förmåga att samarbeta då våra uppdrag vilar på att vi har en mycket god fungerande samverkan med interna och externa aktörer.

- att du har integritet, är analytisk och klarar av att anpassa ditt ledarskap utifrån de olika situationer som du ställs inför, då uppdraget kommer förändras över tid.


– att ditt ledarskap präglas av engagemang, god kommunikation, tydlighet och lyhördhet.

Som person är du prestigelös och har lätt för att både få och ge förtroende till dem som du möter i ditt arbete. Du är trygg i dig själv och har förmåga att hantera konflikter som kan uppstå. Du ser lösningar istället för hinder.