OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref.nr: Sv 121/2013
Örebro är Sveriges sjunde största kommun och har cirka 135 000 invånare med 150 olika nationaliteter. Hos oss i Örebro kommun erbjuds du ett av Sveriges viktigaste jobb! Du kan stolt vakna varje morgon och känna att du går till ett arbete som verkligen gör skillnad och skapar mening i människors liv.
Socialförvaltningens organisation bygger på fyra områden med både myndighetsutövning och insatser. Område Förebyggande & Mottagning, Barn & Familj, Ungdom & Familj och Vuxna. Prioriterat i verksamheten är att säkerställa rättssäkerheten, att ha en god service och tillgänglighet gentemot våra brukare samt att de metoder vi använder bygger på vetenskap och beprövad erfarenhet.
Till Utredningsenheten barn och familj söker vi nu en Gruppledare.
I enheten arbetar 26 socialsekreterare indelade i tre arbetsgrupper. Arbetsgrupperna leds av tre gruppledare. Som gruppledare ska du leda och fördela det dagliga arbetet i en arbetsgrupp. Du ska också tillsammans med övriga gruppledare och enhetschef delta i verksamhetsutvecklingen på enheten och i förvaltningen.
Arbetsbeskrivning
Som gruppledare ingår du i enhetens ledningsgrupp. Du har ledningsansvar genom att leda och fördela det dagliga arbetet, ge stöd och handledning/konsultation till arbetsgruppen. I rollen som gruppledare arbetar du bl. a med utveckling, följer upp och utvärdering av verksamheten och du samverkar med interna och externa samarbetspartners. Beslut tas enligt delegation.
Kompetenskrav
- Socionomexamen
- B-körkort
- Dokumenterad erfarenhet från arbete med myndighetsutövning inom socialtjänsten
- Kunskap om och erfarenhet av att arbeta med BBIC (Barn behov i centrum)
Det är viktigt att du har ett flexibelt tänk och förmåga att hitta snabba rättsäkra lösningar. Arbetet ställer krav på god kommunikativ förmåga, vilket bl.a. innebär att du på ett tydligt och strukturerat sätt kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt meriterande
- Erfarenhet av ledningsarbete
- Kunskap om och erfarenhet av utvecklingsarbete
- Kunskap om MI
För arbete med barn ska du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret.
Anställningens omfattning
Tillsvidareanställning 100%, tillträde enligt överenkommelse. Antal platser 1.
Facklig information
SACO: Ove Carlsson, tel: 019-21 40 79
Vision: Jan Andersson, tel: 019-21 12 02
Ansökan
Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Sista ansökningsdag är 2013-08-12.
Välkommen med din ansökan!
Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Artiklar i detta ämnet
- Bra ledare som chef
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67