Handläggare Jämställdhet

Länsstyrelsen är en modern och serviceinriktad myndighet som arbetar för länets utveckling och framtid. Vi är en regional del av den svenska statsförvaltningen - med länet som ansvarsområde. Vårt uppdrag är att verka för att nationella mål får genomslag i länet, att samordna olika samhällsintressen och att följa och till regeringen rapportera tillståndet i länet. Våra uppgifter omfattar bl.a. Regional tillväxt, samhällsplanering, natur- och miljövård, klimat- och energifrågor, landsbygdsfrågor och krisberedskap.
Vi bidrar till att öka Västerbottens attraktionskraft och arbetar för en långsiktigt ekonomiskt, ekologiskt och socialt hållbar utveckling i länet. Vår vision lyder: Tillsammans gör vi det hållbara möjligt!

Vi arbetar för ett hållbart län, starkt näringsliv och företagande, tillgänglighet, trygghet och service för alla och med miljömålen i fokus. Vi eftersträvar en effektiv resursanvändning och sätter kunden i centrum. Vi utvecklar vår verksamhet med Lean-filosofin genom att arbeta med ständiga förbättringar, ta bort allt som inte tillför värde och samtidigt som vi får nöjdare medarbetare. Omkring 240 personer, ett 30-tal olika yrkeskategorier, arbetar hos oss och de flesta har sin arbetsplats i Umeå. Landshövdingen är myndighetens chef.
Alla lediga tjänster på Länsstyrelsen i Västerbotten söker Du digitalt via Offentliga Jobb.

ARBETSUPPGIFTER
Arbeta med genomförande av länsstrategin i jämställdhetsintegrering. Arrangera och hålla i utbildningar och andra kompetensutvecklande insatser. Sammankalla och leda/delta i olika regionala nätverk. Svara för information och vägledning till medarbetare och aktörer i länet. Genomföra planerade kartläggningar och jämställdhetsanalyser inom hela jämställdhetspolitiken. Arbeta i enlighet med länsstyrelsens uppdrag inom området mäns våld mot kvinnor. Stödja det interna jämställdhetsarbetet. Arbeta med länsstyrelsens webbplats. Omvärldsbevakning. Löpande administration inom jämställdhetsområdet.

Vi strävar mot en flexibel organisation med syfte att kunna hantera nya uppdrag eller inriktningar från nationell nivå. Därför kan dina arbetsuppgifter komma att ändras utifrån nya behov.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha en akademisk utbildning med genusinriktning i exempelvis statsvetenskap, sociologi, beteendevetenskap eller kulturanalys.
Den personliga kompetensen är avgörande. Vi lägger därför stor vikt vid att du har hög integritet, inger förtroende och har lätt för att skapa kontakter. Eftersom arbetet innebär stor självständighet och höga krav på resultat tillsammans med kvalitet ställs även krav på att du är initiativtagande, har förmåga att sätta igång aktiviteter, uppnår resultat, är kreativ, har ett strukturerat arbetssätt och kan arbeta både självständigt och i grupp. Då information och utbildning är viktiga arbetsuppgifter är du en god pedagog och kommunikatör som kan skapa engagemang.

Du ska ha erfarenhet av arbete med jämställdhetsintegrering i praktiken.
Erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar.
Erfarenhet av kartläggningar och analyser ur ett jämställdhetsperspektiv.
Kompetens rörande våld i nära relation.
God kunskap om genusteori.
Kunskap om de jämställdhetspolitiska målen och dess inriktning.
Meriterande är om du har arbetat i webbaserade miljöer.
Meriterande är även om du har erfarenhet av liknande arbete inom stat, kommun eller landsting.
Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.
Tjänsten innebär en del resor.




ÖVRIGT
Länsstyrelsen arbetar aktivt, för att vara en myndighet som är fri från all diskriminering.
Ange ditt löneanspråk.
Observera att en tjänsteansökan är en inkommen handling och kan därmed inte behandlas konfidentiellt.