Handledare psykiskt funktionsnedsatta, nattjänstgöring

Lund är en kommun präglad av kunskap, innovation och nytänkande. Staden lockar människor som vill förändra världen. I Lunds kommun arbetar 9 000 personer med att skapa bästa möjliga förhållanden för våra 113 000 invånare, våra företag och för alla som besöker oss.

Socialförvaltningen i Lund arbetar med att barn och unga ska få en så bra uppväxt som möjligt. Det handlar om hela familjens situation och att ingen ska fara illa. Vi har också många stödinsatser för vuxna med missbruksproblematik eller psykiska funktionsnedsättningar, personer i behov av försörjningsstöd eller arbetsmarknadsåtgärder samt flyktingar.

Verksamhetsområdet vuxenstöd och psykiatri vänder sig till vuxna personer i Lund med social eller psykisk problematik.



ARBETSUPPGIFTER
Som handledare med nattjänstgöring kommer du att arbeta i en ambulerande nattpatrull som åker till olika boende på fasta runder men även på larm. I tjänsten ingår också att ge telefonstöd till de av våra brukare som bor hemma. Du kommer att arbeta i ett team med både sjuksköterska och handledare. Målgruppen, våra brukare, är både äldre och yngre personer som är i behov av SoL eller LSS boendeinsatser. En del får också substituitionsbehandling för sitt missbruk. Helgtjänstgöring ingår varannan helg.

Vi söker nu två handledare: en tjänst är tillsvidare (100 % tjänstgöring) och en tjänst är ett vikariat (62 % tjänstgöring) på cirka 1 år. Notera i din ansökan vilken tjänst du är intresserad av eller om båda är av intresse.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha körkort och en KY- utbildning med inriktning på socialpsykiatri eller likvärdig kompetens genom arbetslivserfarenhet och annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Erfarenhet från arbete med personer som har psykiska funktionsnedsättningar och missbruk samt åldersrellaterad somatisk samsjuklighet är meriterande. Du kommer att få dokumentera i ProCapita och vi förutsätter att du är en van datoranvändare.

Vi tror att du utstrålar lugn och vänlighet och att du har ett sätt som stimulerar förtroende och tillit. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning på arbetsplatsen och välkomnar därför särskilt manliga sökande.