Handledare till förvarsverksamheten i Åstorp

Migrationsverket är det naturliga navet för migrationen till Sverige. Varje år tar vi emot många tusen ansökningar från människor som vill arbeta, besöka, bo eller söka skydd i Sverige. Vi vill underlätta rörligheten över gränser genom god service och en snabb och rättssäker handläggning.

Migrationsverket är en arbetsplats som präglas av respekt för människan. Vi strävar efter att ingen ska bli diskriminerad och att alla ska ges lika möjligheter.

Vi söker Handledare till Förvarsverksamheten i Åstorp.

Arbetsuppgifter
Du ingår i ett av enhetens arbetslag och i nära samarbete med dina arbetskamrater ansvarar du för att tillse att syftet med förvarstagandet tillgodoses. Det innebär att du kommer få arbeta med säkerhetsrelaterade arbetsuppgifter såväl som med omvårdnadsuppgifter. Tillsammans med övriga arbetskamrater har du bl.a. ansvar för besökshantering, sociala samtal, organiserad sysselsättning och övriga praktiska arbetsuppgifter som berör förvarstagna. Du deltar aktivt i säkerhetsarbetet vid förvarsenheten och genomför bevakning på utegårdarna, visitationer, inräkning och medföljer på transporter i enlighet med gällande regler och rutiner. En stor del i din roll är att arbeta för att de förvarstagna får en bra upplevelse på förvaret och att vara ett socialt stöd till dem.

Vi förväntar oss att du är en god representant för Migrationsverket och har ett respektfullt bemötande såväl internt som externt. Du visar engagemang för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du står även för Migrationsverkets värdeord: tydlighet, empati och mod.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har lägst gymnasiekompetens. Meriterande är om du har någon form av utbildning inom akut omhändertagande, hjärt- och lungräddning, motiverande samtal eller någon annan samtalsmetodik som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av arbete i regel- och rutinstyrd verksamhet med människor/klienter i fokus. Särskilt meriterande är tidigare arbete där det finns tydliga krav på att följa säkerhetsrutiner och/eller erfarenhet från annan myndighet/offentlig verksamhet.

Det är vidare meriterande om du har erfarenhet av arbete med människor i låsta miljöer där den egna förmågan att lösa och hantera konflikter ställs på prov. Meriterande är även om du har erfarenhet av arbete med krav på professionellt bemötande av personer i utsatta situationer. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt goda kunskaper i engelska. B-körkort och god datorvana är krav.

Personliga kompetenser
Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt. Du har förmågan att skilja på det personliga och professionella och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du arbetar bra med andra människor och relaterar samt kommunicerar med dem på ett lyhört och tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter samt påminner och följer upp. Vidare har du en förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du förstår innebörden av att handla i enlighet med fattade beslut och följa uppsatta mål, policys och riktlinjer. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet i denna rekrytering.

Upplysningar 
Anställningsform: Sommarvikariat 2017 (170501 - 170910) med chans till förlängning
Resor kan förekomma i tjänsten
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Åstorp

Information om schemaläggning
Dag/kväll: Anställningen är schemalagd till dag och kvällspass både vardag och helg. 
Natt: Anställningen är schemalagd till nätter både vardag och helg

Ange i ansökan om du föredrar tjänstgöring dag/kväll eller natt.

Vid frågor gällande rekryteringsprocessen mejla migrationsverket@academicwork.se. Vid frågor om befattningen och arbetsuppgifterna kontakta Enhetschef Fredrik Mingert fredrik.mingert@migrationsverket.se

Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast den 2017-03-19. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vänligen skicka in din ansökan på svenska.


I denna rekrytering kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester och/eller arbetsprover som en del i processen.

Migrationsverket avböjer vänligt men bestämt alla samtal från försäljare av rekryteringstjänster och annonser.

I samband med att du registrerar din ansökan, kommer du att få svara på ett antal frågor. Det är viktigt att du fyller i frågorna så utförligt du kan och inte endast hänvisar till CV och personligt brev. Registrerade ansökningar med uteblivna eller ofullständiga svar beaktas inte i lika stor utsträckning som utförliga svar.