HR Generalist

Lindab är ett ledande ventilationsbolag i Europa med lösningar för energieffektiv ventilation och ett hälsosamt inomhusklimat. I norra Europa har vi även ett omfattande erbjudande av tak, fasader, takavvattning och hallbyggnader. Lindab finns i 20 länder i Europa och omsätter ca 12 MSEK. Vi har en decentraliserad organisation med ca 5000 medarbetare som jobbar nära kunderna, där vår drivkraft är att skapa ett bättre klimat. Vi spenderar 90 procent av vår tid inomhus och inomhusklimatet är avgörande för hur vi mår. Därför utvecklar vi energieffektiva lösningar för hälsosamma inomhusmiljöer och vi gör det på ett sätt som även skapar ett bättre klimat för vår planet.

Vill du arbeta med HR i en stor internationell koncern? Vi söker nu en passionerad personalvetare med goda IT/systemkunskaper och stort intresse för administration. Här får du en viktig roll i att driva och utveckla vårt operativa HR-arbete!

Ditt nya jobb
Som HR Generalist hos oss får du ett stort ansvar för att administrera och utveckla vårt operativa HR-arbete. Arbetet sker i nära samarbete med din chef (Group HR Manager), tillsammans utgör ni HR-funktionen för vårt koncernkontor. Rollen erbjuder en stor variation av arbetsuppgifter med fokus på operativa HR-frågor, så som avtal, arbetsrätt, introduktion, HR-processer, systemstöd tillsammans övrigt förekommande HR-administration. Till viss del kommer du även att arbeta strategisk med utveckling och implementering koncerngemensamma processer som skall utvecklas och implementeras, innefattar bland annat vår pulsundersökning och våra utvecklingssamtal, vidare implementering av diverse IT/systemstöd för HR.

Exempel på arbetsuppgifter:

Agera HR-support/expertfunktion till chefer och medarbetare inom bolaget
Operativt HR-arbete som t ex introduktion av nyanställa, anställningsavtal, allmän HR administration
Strategiskt HR-arbete som t ex utveckla, upprätta och implementera koncengemensamma processer/rutiner/instruktioner, deltaga i förändringsprojekt
Hålla i webinar för våra lokala HR runt om i Europa i olika frågor
Systemunderhåll i våra HR-relaterade IT/Systemstöd
Uppdatera såväl svenska som internationella HR-sidor på vårt intranät
Ansvara för informationen på vårt internationella intranät vad gäller HR-frågor
Din bakgrund och personliga egenskaper
Tjänsten passar dig som har genomgått högskoleutbildning inom HR med några års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du trivs i en internationell miljö där du behärskar både svenska och engelska flytande tal och skrift. Du är mycket trygg med Office-paketet och har lätt för att sätta dig in i nya IT-system, där du är nyfiken på utvecklingen som sker med AI och nya systemstöd inom HR.
Som person är du kommunikativ och serviceinriktad, där du bemöter dina kollegor på ett ödmjukt och tydligt sätt. Du är initiativrik och trivs med att ta ansvar för att driva igenom arbetsuppgifter runt omkring dig. Din struktur ger dig möjlighet att växla mellan olika uppgifter utan att tappa fokus, där vi ser dig som en effektiv ”doer” med sinne för detaljer.

Övrig information
Tjänsten är på heltid.
Din placering kommer huvudsakligen att vara på Lindabs huvudkontor i Grevie eller vid behov/önskemål på vårt kontor i Malmö.
Du kommer att rapportera till Group HR Manager.


Vill du veta mer?
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Philip Holmqvist:
HR-Specialist – Rekrytering, tel 0431-851 57, philip.holmqvist@lindab.com
Samtal från annons- och rekryteringsföretag undanbedes.

Ansökan
I denna rekrytering jobbar vi med löpande urval. Skicka därför in din ansökan redan idag, dock senast 17 december.