HR-specialist

Ale kommun med knappt 30 000 invånare ligger strax norr om Göteborg och har den största befolkningsökningen i regionen. Ale växer med 300 bostäder per år.

Vi är 2 000 anställda som ska ge Aleborna inspiration att följa sina drömmar. Då krävs riktigt bra medarbetare. Vill du bli en av oss?

HR i Ale präglas av förändringsarbete och arbetsglädje. Vårt uppdrag är att addera värde till kommunens verksamheter och därmed till våra invånare. Ett uppdrag som engagerar oss att ge det lilla extra, varje dag.

Personalavdelningen är organiserad i Sektor kommunstyrelsen. På personalavdelningen arbetar HR och lön tillsammans med att utifrån våra professioner bidra till verksamhetsutveckling och måluppfyllelse.

Vi är mitt i en mycket spännande utvecklingsprocess! Vill du bli en av oss?

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-specialist arbetar du strategiskt och operativt med HR-frågor. Tillsammans med kollegor i team arbetar du riktat till en sektor. Du deltar i en eller flera ledningsgrupper som partner till cheferna med uppdrag att bidra till verksamhetsutveckling utifrån ett HR-perspektiv. Du är också en partner i fackliga informations- och förhandlingsmöten.

Du är ett operativt stöd för cheferna i strategiska rekryteringar såsom chefer och specialister samt i komplexa rehabiliteringsärenden.

Som HR-specialist ansvarar du tillsammans med kollegor för att utveckla våra strategiska HR-processer inom hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering, kompetensförsörjning och rekrytering samt lönebildning. Syftet är att skapa goda förutsättningar för våra chefer att effektivt och professionellt utöva tryggt, tydligt och modigt chefs- och ledarskap.

KVALIFIKATIONER
Du är högskoleutbildad inom personal- och arbetslivsfrågor. Du har arbetat med HR i minst tre år. Erfarenhet inom offentlig verksamhet ses som en merit.

Du har vana att leda och stödja chefer utifrån gällande lagar och avtal på ett professionellt och värdeskapande sätt. Du är handlingskraftig och modig samt har en god samarbetsförmåga. Erfarenhet av effektiviserings- och utvecklingsarbeten ser vi som en tillgång då vi som kommun är mitt i en spännande expansiv fas. Du har erfarenhet av att samarbeta med fackliga organisationer och att verka i partsgemensamma grupper.

Du har viljan, engagemanget och ett stort intresse för att utveckla en HR-avdelning i världsklass!

Vad kan vi erbjuda?
Hos oss kommer du att ingå i en grupp där du ges stor möjlighet att påverka den fortsatta utvecklingen av HR-arbetet i Ale kommun. Vi använder varandra som bollplank och ventiler i vardagen och vi har alltid nära till skratt. Humor är en mycket viktig del i vår arbetsglädje. Som komplement till teamet har vi också ett upparbetat professionellt närverk med representanter inom HR från andra kommuner och verksamheter.

ÖVRIGT
Månadslön. Individuell lönesättning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.

Varmt välkommen med din ansökan!