HR/Lönespecialist

HR/Lönespecialist

Arbetsbeskrivning

Om Shamsen
Shamsen Omsorg AB är ett familjeägt företag som har sitt hjärta och bas i Gagnef, Dalarna. Vi har också ett filialkontor i Stockholm. Idag har företaget ca 380 anställda runt om i hela landet. Vi är ett privatägt företag som erbjuder personlig assistans.
Företaget bildades i Djurås år 2006 och har vuxit mycket sedan start.
Våra värdeord är delaktig, familjär och inkluderande.
Vi tror att olikheter är en förutsättning för utveckling, därför är vi måna om en personalstyrka som präglas av mångfald.
Om tjänsten
Shamsen omsorg befinner sig i en expansiv fas och söker en HR och lönespecialist.
I tjänsten kommer du att:
Hantera personal- och lönefrågor
Arbeta med kollektivavtal anställningar, avslut & arbetsrättsliga frågor
Verka som stöd till VD och övriga i organisation vid lönefrågor & förhandlingar
Samverkar med kvalitetsansvarig i arbetsmiljöfrågor
Ansvarar för statistik och sammanställning av månatlig rapportering

Erfarenhet
Vi ser att du som söker tjänsten har tidigare erfarenhet och relevant högskoleutbildning inom HR. Då du även kommer att arbeta med lönefrågor är det meriterande att du tidigare jobbat med löneadministration.
Det är meriterande om du har tidigare HR- erfarenhet inom Vård- och omsorgs branschen.
Vi är ett mindre företag i utveckling som möter nya utmaningar och därmed behöver du vara flexibel och ha initiativförmåga för att driva utvecklingen framåt.
Tillträde: snarast.
Vi kommer att ha arbetsintervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Skicka din ansökan till:
arbeta@shamsen.se och ange referens: "HR".

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Shamsen omsorg AB Djurås
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 11 mars 2024
  • Ansök senast: 25 mars 2024

Postadress

Solskensgatan 1
Djurås, 78560

Liknande jobb


Avtalsspecialist

Avtalsspecialist

26 april 2024

26 april 2024

HR-generalist

HR-generalist

26 april 2024

HR Business Partner för långsiktigt uppdrag

HR Business Partner för långsiktigt uppdrag

26 april 2024