Junior Nät- och Anslutningstekniker till E.ON - En spännande möjlighet!

E.ON, ett energibolag med hållbarhet i hjärtat, spelar en avgörande roll i energiomställningen och rustar elnäten för framtiden. Som en av Sveriges största nätägare söker E.ON kollegor som kan bidra till hållbar tillväxt och en säker elförsörjning.

OM TJÄNSTEN

Som Junior Nät- och anslutningstekniker kommer du att arbeta i en varierande roll med projekt inom nyanslutningar, exploateringsområden, ledningsflyttar och andra kundrelaterade ärenden. I din roll kommer du även att hantera webbföranmälningar och vara en viktig del av back office-supporten för anslutningsteamet. Du kommer att ha kommunikation med installatörer, entreprenörer och E.ONs kunder.

Denna spännande möjlighet passar dig med en elbakgrund som vill utvecklas inom energibranschen. Vi erbjuder dig en möjlighet att på sikt växa in i rollen som Nättekniker på heltid, där du kommer att spela en avgörande roll i att rusta elnäten för framtiden. Ambition och driv är avgörande för din framgång i rollen hos E.ON.

Du erbjuds
- En möjlighet att utvecklas och växa inom ett företag som satsar på din framtid.
- Ett långsiktigt uppdrag med interna karriärmöjligheter.
- Personlig coaching och stöd från både Academic Work och E.ON.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Delta i projekt relaterade till nyanslutningar, exploateringsområden, ledningsflyttar och andra kundspecifika ärenden.
* Hantera webbföranmälningar och ha kommunikation med installatörer, entreprenörer och E.ONs kunder.


VI SÖKER DIG SOM
- Har en utbildning inom el, driftteknik eller likvärdig erfarenhet.
- Är obehindrad i det svenska språket.
- Har ett starkt tekniskt intresse och förståelse för elnätet.
- Trivs med kundkontakt, både över telefon och e-post.

Det är meriterande om du har
- Har tidigare erfarenhet av att arbeta i SAP.
- Besitter kunskap om distributionsteknik.
- Har tidigare erfarenhet från elnätsföretag.

Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Samarbetsinriktad
- Självgående
- Problemlösande
- Anpassningsbar

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.