Junior rekryterare / Rekryteringskoordinator

Assignment description

För vår kund söker vi en Junior rekryterare / Rekryteringskoordinator



Allmän information:

Vår kund söker nu en rekryterare för ett tidsbegränsat uppdrag där den primära arbetsuppgiften kommer att bestå i att ansvara för och utveckla deras rekryteringsadministration i tätt samarbete med kollegor.

Det gäller ett tidsbegränsat uppdrag på 100% under period jan - april 2022.

Placeringsort: Göteborg eller Stockholm



Rollen:

Vår kund tänker sig att du är en grym administratör som precis som dom brinner för rekryteringsprocessens alla delar och för att skapa en kandidat- och chefsupplevelse i världsklass. Vi älskar det vi gör och är säkra på att du gör det också! Förmodligen är du relativt ny i arbetslivet och vill nu ta steget vidare för att jobba med rekryteringsadministration, kandidatupplevelse och övriga delar i rekryteringsprocessen, i en verkligt spännande verksamhet.



Vår kund söker en serviceinriktad, proaktiv, noggrann och flexibel person vars roll kommer att vara att ta hand om och utveckla deras rekryteringsadministration i tätt samarbete med övriga kollegor. Primära arbetsuppgifter kommer att vara att granska, förbättra och publicera annonser i relevanta kanaler, säkra en kandidatkommunikation i världsklass, stötta chefer i olika rekryteringsrelaterade frågor och ansvara för statistik och uppföljning. Då vår kund är inne i en förändringsfas kommer man även att få möjlighet att vara med och utveckla arbetssätt och på sikt även hantera fler delar av rekryteringsprocessen, såsom att utforma kravprofiler, skriva annonser, stötta chefer i urval och genomföra intervjuer.



Då en stor del av uppdraget är av administrativ och koordinerande karaktär kräver rollen att man med enkelhet sätter sig in i nya arbetssätt och system, är självgående samt vet hur man kommunicerar med rekryterande chefer, kandidater och kollegor på olika nivåer. Svenska på professionell nivå är ett krav men man behöver också behärska engelska på en hög nivå i både text och tal. Fokus på leverans och konkreta resultat är viktigt och man behöver kunna kombinera det med den övergripande långsiktiga förändringen. Det är alltså struktur, proaktivitet och flexibilitet som gäller tillsammans med en positiv attityd!



I jobbet är det viktigt att vara lyhörd för verksamhetens behov och vara intresserad av att skapa en så bra relation som möjligt med såväl anställande chefer, kollegor och kandidater. Att kunna samarbeta med och engagera andra är därför något vår kund värdesätter högt, likaså förmågan att kunna sätta sig in i olika perspektiv för att utveckla och effektivisera arbetssätt.



Krav:

Personen vår kund söker har en relevant eftergymnasial utbildning, är ordningsam och tar ansvar för sina arbetsuppgifter från första dagen. Du bör ha tidigare erfarenhet av rekryteringsarbete och erfarenhet av search är meriterande. Din förmåga att arbeta självständigt, tillföra struktur och att arbeta aktivt med relationsbyggande, kunskapsdelning och service är något de värdesätter högt.