Koordinator Meningsfull fritid

Tomelilla kommun i Skåne, har drygt 13 000 invånare. Cirka 800 är anställda i kommunförvaltningen. Här på Österlen finns naturupplevelserna du behöver, maten du längtat efter och kulturen du inte visste fanns.



I Tomelilla kommun har vi påbörjat ett spännande gränsöverskridande samverkansarbete som involverar socialtjänst, förskola/skola, öppenvård och Kultur&Fritid. Politiken har skapat förutsättningar genom att vika pengar till en social investeringsfond. Denna satsning är en del av de projekt som fonden och politiken stödjer. Du kommer att ha din tillhörighet på Balder - enheten för elevhälsa och öppenvård. Dina närmaste kollegor blir ungdomssamordnaren och två fältassistenter som ingår i samma team som du.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten är helt ny vilket innebär att vi tillsammans med dig kommer att skapa innehållet i den. Syftet med tjänsten/funktionen är att i samverkan med andra aktörer ta ansvar för att barn som riskerar ett utanförskap får en meningsfull fritid. Målgruppen är barn i åldern 9-12 år. Andra aktörer är t ex föreningsliv, fritidsgård, öppenvård och skolornas fritidshem.

KVALIFIKATIONER
Vi tror att en lämplig utbildning kan vara socialpedagog, fritidspedagog, fritidsledare eller behandlingspedagog. Vi tror att du är bra på att få kontakt med andra människor, både unga och vuxna. Vi tror också att du är bra på att samarbeta och arbeta mål- och lösningsinriktat. Vi ser helst att du har erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

ÖVRIGT
Tomelilla kommun har rökfri arbetstid.

Finner vi rätt kandidat så förbehåller vi oss rätten att avsluta rekryteringen innan sista ansökningsdag.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Aditro support.

Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring.

Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.