Kvalitets- och utvecklingschef

Cura Individutveckling är ett kommunalförbund med länets kommuner som medlemmar. Vårt uppdrag är att bedriva verksamheter, i första hand inom det psykosociala och det neuropsykiatriska området, där kommunerna ser fördelar med samordnade insatser. I dag ansvarar vi för fem olika institutioner förlagda till olika orter i länet, alla med olika inriktning. Notavillan, är vår barn- och familjeenhet, Klaragymnasiet med internat, för ungdomar med Aspergers syndrom, Cura Vik och Cura Park, ungdomsboende för ensamkommande asylsökande barn och Sjöarp, boende och daglig verksamhet för personer med autism. Till detta har vi en omfattande utbildningsverksamhet, familjerådgivning, personliga ombud och familjehems- och utredningssekreterare.
Vi söker nu en kvalitets- och utvecklingschef med central placering på vårt kansli i Karlshamn. Tjänsten omfattar två viktiga funktioner, dels ett kvalitetsansvar, dels ett utvecklingsansvar.
Cura har sedan många år tillbaka bedrivit ett omfattande arbete avseende kvalitetssäkring. Under de senaste åren har fokus på kvalitetsfrågor accentuerats ytterligare och vi behöver nu en medarbetare som kan ta ett självständigt ansvar för att utveckla och förbättra vårt systematiska kvalitetsarbete, så att det dels svarar mot lagar och förordningar, dels blir ändamålsenligt och därmed ett stöd för alla oss som berörs av det.
Cura har de senaste åren befunnit sig i en intensiv utvecklingsfas, där nya verksamheter kommit till och befintliga verksamheter har vuxit och förändrats. Expansionen innebär att det krävs mera resurser för att säkerställa att alla delar är i takt och att inte några områden blir eftersatta. Vi ser att arbetet för att förbereda, förankra och implementera nya utvecklingsområden är nära knutet till kvalitetsarbetet.
I arbetet som kvalitets- och utvecklingschef arbetar du nära förbundschefen och ingår i Curas ledningsgrupp. Uppdraget förutsätter ett utåtriktat och självständigt arbetssätt där mötet med både chefer och andra medarbetare blir viktigt. Du måste ha intresse för lagar och förordningar, och en känsla för att översätta lagstadgade krav till en pragmatisk verklighet. Vidare måste du vara intresserad av och ha lätt för att uttrycka dig i tal och skrift eftersom uppdraget att ansvara för ledningssystemet för det systematiskt kvalitetsarbete, också förutsätter ajourhållning av vissa styrdokument o likn. Du gör självständiga interna utredningar och utvärderingar, t ex Lex Sarah, ansvarar för genomförande och uppföljning av en årligen återkommande personalenkät och håller dig ajour kring de lagar som styr vår verksamhet. I samband med uppstarten av nya verksamheter bistår du förbundschefen som projektledare. På olika sätt arbetar du också ute i verksamheterna för att säkerställa att de ansvarsområden processer och rutiner, som utgår fastställts som ett led i kvalitetsarbetet, är kända och efterlevs. Du blir också ett viktigt bollplank till verksamhetscheferna i alla frågor som tangerar utveckling och/eller kvalitet.
Kompetensutveckling sker genom adekvata fortbildningsinsatser.
Kvalifikationer:
Vi önskar en medarbetare med samhällsvetenskaplig, beteendevetenskaplig, juridisk eller social utbildningsbakgrund på högskolenivå. Tidigare erfarenhet av självständigt administrativt och/eller utvecklingsarbete är meriterande. Arbetsuppgifterna ställer stora krav på initiativkraft, självständighet och kräver social kompetens och god samarbetsförmåga. Stor vikt fästs vid personlig lämplighet.
Eftersom vi eftersträvar en jämn könsfördelning ser vi gärna manliga sökande.