Löneadministratör till Örebro kommuns löneenhet

Är du en serviceinriktad och strukturerad person som gillar att arbeta i team och har ett stort engagemang för lönefrågor? Nu söker vi en löneadministratör till HR lön. Hoppas du blir en av oss!

Om tjänsten
I denna roll kommer du att tillsammans med övriga löneadministratörer sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom Örebro kommun. Du har ansvar för att all information behandlas enligt gällande lagar, regler och rutiner och att rätt lön utgår till rätt person vid rätt tidpunkt. Du kommer även ges möjlighet att tillsammans med kollegorna vara delaktig i utvecklingsarbete kring kvalitét, säkerhet och effektivitet i löneprocessen.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• löneadministration
• registrering i lönesystem
• kontroll och kvalitetsgranskning
• vara ett stöd till medarbetare och chefer i lönerelaterade frågor
• utveckling av löneprocessen

Kompetenskrav


• yrkeshögskoleutbildning med inriktning lön alternativt gymnasieutbildning i kombination med 3-5 års arbetslivserfarenhet av löneadministrativt arbete

Vi söker dig som är resultatinriktad och tycker om att arbeta i team för att tillsammans uppnå mål. Genom ditt serviceinriktade förhållningssätt skapar du lätt förtroende och bygger relationer samtidigt som du drivs av att ge cheferna och medarbetarna i kommunen en god service. Du är analytisk, lösningsfokuserad och noggrann i ditt arbete men har även förmågan att hantera mångsidigheten i lönearbetet och har lätt för att sätta dig in i nya områden.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande

• erfarenhet av lönearbete inom kommunal verksamhet 
• erfarenhet av att arbeta med löner i Personec
• erfarenhet av Medvind bemanningssystem

Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: 1 mars 2023 eller enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1

Om arbetsplatsen

HR lön är en del av kommunledningens förvaltningsorganisation. Vi finns inom avdelningen HR. Löneenheten är en av de största enheterna med 28 medarbetare. Vi arbetar med att utbilda medarbetare och chefer, hantera pensioner, lönekamerala sysslor, uppföljning samt den månatliga löneprocessen. Varje månad hanterar vi ca 16 500 löner och ersättningar för anställda och förtroendevalda inom Örebro kommun.

Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på www.orebro.se/jobb.

Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.

Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 14 november.

Välkommen med din ansökan!


Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter