Musiklärare/Cello/Kontrabas

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Kulturskolan har verksamhet över hela Stockholms stad, se adress och placering i annonstext.



Kulturskolan

I vår värld är kultur viktigt.

Vi behöver rum för kultur. Platser som ger utrymme till leken, kreativiteten och drömmarna. Rum där man kan upptäcka, utveckla och uttrycka sig. Rum för fantasi!

I Kulturskolan har barn och unga mellan 6 och 22 år det utrymmet. Här får de möjlighet till eget skapande på sin fritid i något av Kulturskolans många ämnen inom musik, sång, teater, musikal, dans, cirkus, konst och media. Genom olika evenemang, stora som små, kan eleverna uppträda inför publik. Undervisningen ges i egna lokaler, med professionell utrustning samt i skolor i hela Stockholm.

Arbetsbeskrivning

El Sistema Stockholm är en orkesterskola inom Kulturskolan. Verksamheten har fokus på västerländsk konstmusik och vill göra musiken liksom dess scener till en självklar del av elevernas liv. Eleverna har undervisning i sitt instrument två dagar i veckan och spelar i orkester en dag i veckan. All undervisning sker i grupp.

Du ska vara intresserad av att arbeta målmedvetet med elevernas musikaliska och personliga utveckling utifrån verksamhetens mål. Du kommer i huvudsak att arbeta med barn i åldrarna 7-11 år. Inom El Sistema Stockholm planeras och bedrivs undervisning i par. I arbetet ingår även att arbeta tillsammans med andra pedagoger kring musikträffar, konserter och besök hos våra samarbetspartners. Du förväntas även kunna samarbeta kring praktiska lösningar med personalen på de skolor som El Sistema Stockholm bedriver sin undervisning. Du ska även arbeta aktivt med föräldrakontakter.

Det är nödvändigt att du trivs med barn i olika åldrar och med att verka i en miljö där barn och ungdomar finns. El Sistema Stockholm tillämpar barnkonventionen. Det är viktigt att du i alla lägen kan bemöta barnen med respekt och fokuserar på deras resurser och förmågor.

Du vill vara en del av en växande verksamhet som fokuserar på hög kvalitet och utveckling både hos eleverna och i verksamheten.

Kvalifikationer

Du ska ha

-  Högskoleutbildning med cello eller kontrabas som huvudämne

-  Kunskaper inom och intresse för västerländsk konstmusik

-  Erfarenhet av att leda och utveckla ungdomar i gruppundervisning och ensemblespel

-  Erfarenhet av och ett brinnande intresse för arbete med barn och ungdomar

 Det är meriterande

-  om du har högskoleutbildning inom musikpedagogik eller motsvarande kompetens förvärvat på annat sätt.

-  om du är bekväm i att undervisa i både cello och kontrabas

Som person

-  Är du öppen för att lära nytt och verkar för ett öppet arbetsklimat där du ger och tar återkoppling

-  Har du hög ansvars- och kvalitetskänsla

-  Är du målmedveten och drivs av att se dina elever klara höga musikaliska mål

-  Är du flexibel och lösningsfokuserad

-  Är du engagerad och vill vara med och bygga El Sistema Stockholm till en orkesterskola att räkna med

Vi sätter stor vikt vid personlig lämplighet.

Kulturförvaltningen

Kulturförvaltningen arbetar för att det kulturella utbudet i Stockholm ska bestå av en mångfald av olika uttryck, utbud och möjligheter och samtidigt innehålla både bredd och spets. Kulturförvaltningen ansvarar för huvuddelen av de kommunalt drivna kulturverksamheterna och ger stöd till det fria kulturlivet.

Kulturförvaltningen har ca 1000 medarbetare och omfattar Kulturskolan, Stockholms stadsbibliotek, Liljevalchs konsthall, Stockholm konst och Stadsmuseet. Evenemangsavdelningen arrangerar stora publika evenemang som till exempel Stockholms kulturfestival och ungdomsfestivalen We Are Sthlm. Kulturförvaltningens verksamheter har ca 11 miljoner besök varje år.

En utmaning för kulturförvaltningen är att nå fler, och grupper som vi inte når idag. Alla ska känna sig välkomna i våra verksamheter, vilket ställer höga krav på medarbetarnas kompetens och engagemang. Vi arbetar aktivt med hållbarhet och eftersträvar jämställdhet och mångfald. Vi ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter.

 



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.