Nätverkstekniker

Polismyndigheten i Västerbottens län söker nätverkstekniker/operatör till Teknikspaningsgruppen vid Kriminalpolisen med placering i Umeå. Dnr A129.893/2013.

Polismyndigheten i Västerbottens län sträcker sig från fjäll till kust över en yta som motsvarar 13 procent landets areal. Länet omfattar 15 kommuner med närmare 261 000 invånare. Myndigheten har cirka 630 anställda fördelat över 17 polisstationer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som nätverkstekniker kommer du arbeta tillsammans med utredare och spanare. Du kommer att arbeta med de särskilda spaningsmetoderna och med olika polisiära IT-system med inriktning mot hemliga tvångsmedel.

I arbetsuppgifterna ingår också att förvalta befintligt teknikstöd samt att följa och bidra till utvecklingen inom området teknikspaning. Arbetsuppgifterna innebär till exempel att designa, installera och anpassa de teknikstöd som verksamheten har behov av. I detta arbete ingår också att ge användarsupport till de anställda samt att hålla i utbildningar.

Viss del av funktionen innebär att du kommer att arbeta som operatör med hemliga tvångsmedel vilket ofta är ett arbete i händelsernas centrum inom brottsbekämpningen. Arbetsuppgifterna är operativa och händelsestyrda och arbetet sker i nära samarbete med den operativa spaningsverksamheten.

Kravprofil
Du har:
* Lägst gymnasiekompetens och några års erfarenhet inom de senaste fem åren av datanätverk och datakommunikation med tonvikt på nätverkssäkerhet.
* Bred kunskap avseende nätverk, t.ex. routrar, switchar, erfarenhet av att bygga trådlösa och trådbundna nätverk, och att konfigurera brandväggar.
* Förmåga att utrycka dig mycket väl i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:
* Erfarenhet av arbete inom polisen eller annan statlig myndighet.
* Relevanta utbildningar eller erfarenhet som installations- eller serviceelektriker
* Ytterligare språkkunskaper.

Som person har du en mycket god samarbetsförmåga, samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du är innovativ och flexibel och har en förmåga att se utmaningar som en möjlighet. Arbetet är till viss del tålamodsprövande och kräver därför att du är uthållig och ser på uppdragen långsiktigt. Då en del av tjänsten innebär support och utbildning till andra anställda är det viktigt att du är serviceinriktad och bra på att kommunicera.

Arbetet kräver att du har en förmåga att kunna hantera och förhålla dig till integritetskänsliga och sekretessbelagda arbetsmetoder. Vidare ställs det höga krav på att du har en hög sekretessmedvetenhet och ett gott omdöme då du kommer att hantera mycket känslig information.

Vi förutsätter att du är väl förtrogen med Polisens värdegrund och arbetar i enlighet med denna. Vid rekryteringarna kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
Arbetet är veckoplanerat och innebär oregelbundna tider. I perioder kräver verksamheten hög tillgänglighet och du bör med kort varsel kunna verka på annan ort.

Anställningen är tillsvidare och kan komma att inledas med sex månaders provanställning.
Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Tjänsten kräver svenskt medborgarskap. Anställningen är säkerhetsklassad i nivå 2 och registerkontroll genomförs därför i enlighet med Säkerhetsskyddslagen.

Ansökan
Handlingar med personligt brev och CV ska ha inkommit till HR-enheten, jobbansokan.vasterbotten@polisen.se senast den 11 september