Odenplans förskolor söker barnskötare

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Norrmalms stadsdelsområde har drygt 70 000 invånare. I stadsdelsområdet ingår förutom Norrmalm och Vasastan även den nya stadsdelen Hagastaden där bostäder, parkområden, handel, life science med världsledande forskning och avancerad vård växer fram. Norrmalms stadsdelsförvaltning erbjuder dig en attraktiv arbetsplats där vi tillsammans arbetar för att ge stockholmarna de bästa verksamheterna.



Arbetsplatsbeskrivning
Odenplans förskolor består av fem förskolor; Kastanjebacken, Sirius, Kejsarkronan, Grönkullen och Riddarsporren.

Förskolorna ligger centralt placerade i Vasastan och har goda kommunikationer i närheten.

Våra värdeord på Odenplans förskolor är;

- Välkomnade förskola
- Medforskande pedagoger
- Hållbara relationer.

Arbetsbeskrivning
Vi söker en barnskötare som vill vara med och göra barnens tillvaro på förskolan meningsfull och utvecklande genom ett lyhört, nyfiket och utforskande arbetssätt. Du blir en viktig del av ett arbetslag som tillsammans ser till att barnen får en lärorik och lustfylld förskolevistelse. Vi söker en person som är engagerad, barnfokuserad och har en god kommunikation med såväl kollegor och vårdnadshavare. Du har god kännedom om förskolans läroplan och andra styrdokument och är med och följer upp och utvärderar utbildningen på förskolan på ett effektivt och kompetent sätt. Vi ser gärna att du har förmågan att vara lugn och stabil och kan fokusera på rätt saker när det behövs i verksamheten. Du är positiv, flexibel, strukturerad och följer de mål som är uppsatta på förskolan.

På Odenplans förskolor finns det möjlighet till kompetensutveckling genom enhetens egna nätverk och inom stadsdelens olika nätverk. Vi dokumenterar kontinuerligt barnens lärande och förändrade kunnande i Skolplattformen. Användandet av digitala verktyg har varit ett av våra fokusområden samt att arbeta med fysiska aktiviteter för barnen.

Vi ser att det är viktigt med personlig utveckling och stöd från sin närmsta chef. Av den anledningen praktiserar vi ett nära ledarskap där rektor och biträdande rektorer har sina kontor utspridda på förskolorna för att finnas nära till hands. Vi vill stärka goda relationer mellan kollegor och chefer och satsar på gruppstärkande sammankomster under året. Under det första året som nyanställd på Odenplans förskolor erbjuder vi mentorskap av en erfaren banskötare inom enheten.

Kvalifikationer
Du ska ha en gymnasieutbildning inom omvårdnadsprogrammet, barn och ungdom eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som barnskötare och vana att dokumentera. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg och har använt dig av Skolplattformens olika verktyg.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.