Pedagoger till Utbynässkolan (Kvibergsskolan F-3)

I stadsdelsförvaltningen Östra Göteborg arbetar cirka 3 600 medarbetare tillsammans för att möta invånarnas behov av service. Stadsdelen Östra Göteborg omfattar områdena Bergsjön, Gamlestaden, Kortedala, Kviberg och Utby och här bor drygt 48 000 invånare. Stadsdelen har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsdelens struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt.

Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Östra Göteborg ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?

ARBETSUPPGIFTER
Vi är inne i en spännande utvecklingsfas och som anställd hos oss får du en fantastisk möjlighet att vara delaktig i utformningen av verksamhetsidén för de nya Kvibergsskolorna. Höstterminen 2017 startar vi förskoleklasser med 50 elever i lokaler på Gärdsåsskolan.

Vi utformar just nu en verksamhetsidé där hållbar utveckling är bärande och lärandet utgår från 4K; Kommunikation, Kreativitet, Kritiskt tänkande och kollegialt samarbete. Didaktiska idéer kring det entreprenöriella lärandet är i fokus tillsammans med det formativa- och det digitala lärandet.

Vår sociala lärmiljö präglas av en ansvarskultur där vi tar personligt ansvar för varandra och vår arbetsmiljö. Vi fokuserar på styrkor och vill varandra väl och gör varandra bra. Vi satsar särskilt på vår nätkultur och arbetar för en trygg digital kommunikation.

Vi söker nu pedagoger som ska starta upp förskoleklasserna om sammanlagt 50 barn på Gärdsåsskolan. Vi kommer att arbeta med samma värdegrund, arbetssätt och pedagogiska verksamhetsidé som Kvibergsskolan F-3.

- 1-2 lärare F-3
- 1-2 förskollärare
- 1 fritidspedagog
- 1 socialpedagog

Du har möjlighet att följa med till Kvibergsskolan F-3 när den öppnar i augusti 2018. Där har varje arbetslag har en tydlig hemvist. Inom arbetslaget gör vi inte klasser eller fasta grupper, vi arbetar med trygghet och tillit på andra och över tid mer hållbara sätt. Vi arbetar åldersblandat F-3 och eleverna ingår i en åldersblandad grupp. Pedagogerna arbetar i team utifrån yrkesroll. När Kvibergsskolan F-3 har full beläggning arbetar du i ett arbetslag som ansvarar för cirka 100 elever. Det kommer att finnas två sådana arbetslag.

Skolan har en hög digital utrustningsnivå som är anpassad till den Nationella strategin för skolans digitalisering. Du kommer självklar att ha tillgång till ett eget digitalt redskap och vi har 1-1 från år 1. Eleverna kommer att ha iPads.

Vi erbjuder ett stimulerande och utvecklande arbete där du får möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. Är du en av de pedagoger vill vara med och forma framtiden tillsammans med oss när vi öppnar Kvibergsskolan F-3? Du kan följa Kvibergsskolornas framväxt på Facebook (klicka dig vidare på länken nedan under övrigt).

Vår vision sammanfattas med #Hållbarttillsammans


KVALIFIKATIONER
För att söka tjänst som lärare F-3 eller fritidspedagog hos oss är det ett krav att du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa för de yngre åldrarna och som fritidspedagog således med inriktningen mot fritidshem. Som förskollärare behöver du som söker vara utbildad och legitimerad förskollärare. För att arbeta som socialpedagog är det önskvärt att du har inriktning mot ungdomsarbete eller fritidsledare.

Oavsett yrkesgrupp har du pedagogisk erfarenhet och arbetar helst redan idag från det vidgade läraruppdraget. Du ser möjligheter och potential att förändra elevens lärmiljö, snarare än att fokusera på individens begränsningar.

Du har förmåga att skapa riktigt goda relationer med eleverna vilket gör dig och teamet till det mest kraftfulla verktyget att upprätthålla såväl trygghet som studiero i och utanför skolan. Du använder en rad metoder för att inkludera alla elever och du är beredd att prova och ständigt ompröva din metodik för att tillgodose de behov som finns i den grupp ditt team ansvarar för. Du är väl förtrogen med de kommande läroplansförändringarna och är beredd att utveckla din och elevernas digitala kompetens. Vi använder bloggar som huvudsaklig kommunikationskanal med föräldrar. Vidare är du nyfiken på och beredd att arbeta utifrån den verksamhetsidé som är framtagen, och både modig och prestigelös att fortsätta utveckla den tillsammans med oss.


Vi kommer i rekryteringsprocessen vara nyfikna på hur du idag arbetar med formativ bedömning/BFL, digitala verktyg och ämnesövergripande pedagogiskt arbete på ett sätt där innehåll, pedagogik och verktyg samspelar för att få ut bästa möjliga måluppfyllelse och motivation hos våra elever. Därför undanber vi oss ett traditionellt personligt brev i din ansökan utan vill istället att du antingen via text eller film beskriver ett riktigt lyckat undervisningsscenario.

Urval och intervjuer kommer att påbörjas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan


ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Östra Göteborg arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Som anställd erbjuds du ett friskvårdsbidrag och även ett flertal rabatterade aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.