Personal- och lönekonsult

Grums kommun har ca 9 000 invånare och ligger vid Vänerns strand 20 minuters bilfärd från Karlstad. I Grums kommun finns de fördelar den lilla kommunen kan erbjuda. Här finns närhet på alla sätt - till natur och vatten, till aktivitet och engagemang, till service och handel och inte minst människor emellan.



ARBETSUPPGIFTER
En av huvuduppgifterna som personal- och lönekonsult blir att tillsammans med dina kollegor sköta lönehanteringen för ca 1 000 medarbetare. För de allra flesta gället avtalet Allmänna Bestämmelser, men vi har även anställda på avtalen PAN och BEA. Du kommer att hantera löner för anställda inom flera olika områden, såsom skola (med ferie- och uppehållsanställningar), vård och omsorg och administrativ personal. Arbetet inkluderar allt från registrering av nyanställningar, upprättande av anställningsavtal, registrering av scheman till rättning av löner, avslut av anställningar och mycket mer. Du kommer också att arbeta med systemförvaltning som backup för systemansvarig för bland annat lönesystemet Personec P.
Arbetet som personal- och lönekonsult innebär också att ge ett brett och kvalificerat HR-stöd till chefer och medarbetare inom områdena arbetsrätt och avtalstolkning, rekrytering och andra förekommande personalfrågor. Systemansvar för rekryteringsverktyget Aditro Recruit ingår i arbetet. Du kommer att ha många kontakter både internt och externt, t ex med chefer, fackliga företrädare, företagshälsovård och Försäkringskassan. Ett viktigt inslag i arbetet är också att informera om regler och rutiner både skriftligt och inför grupp.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har universitets- eller högskoleutbildning inom HR-området eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Eftergymnasial utbildning inom löneadministration är meriterande.
Du ska ha arbetat med löneadministration/lönehandläggning och gärna ha några års erfarenhet av personal-/HR-arbete.
Du ska ha goda kunskaper i arbetsrätt och vana att tolka lagar och avtal. Kunskap i kommunala kollektivavtal och vana från att arbeta i lönesystemet Personec P samt tillhörande PS Självservice är meriterande.
Arbetet kräver god administrations- och organisationsförmåga och vi vill att du som söker tjänsten ska vara serviceinriktad och ha lätt för att skapa och upprätthålla goda kontakter. Rollen kräver en person som är självgående, flexibel, kommunikativ och trygg. Att du är noggrann och strukturerad ser vi som en självklarhet och vi ser gärna att du har initiativkraft och kan bidra till att vidareutveckla befintliga processer och delta aktivt i förändringsarbete.


ÖVRIGT
Frågor om tjänsten?
Sven Andersson är tillgänglig för frågor om tjänsten from 4/8.
Sara Pettersson är tillgänglig för frågor om tjänsten from 21/7.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Grums kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken ovan och inte via post eller e-post.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Grums kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.