Personalchef till Svenska kyrkan Jönköping

Svenska kyrkan Jönköping

Presentation
Svenska kyrkan Jönköping består av församlingarna Kristina-Ljungarum och Sofia-Järstorp.
I pastoratet ingår 9 distriktskyrkor, en samarbetskyrka, tre förskolor, kyrkogårdsförvaltning, fastighetsavdelning och familjerådgivning. Verksamhet bedrivs även vid högskola, skola, och sjukhus. Total arbetar ca 170 medarbetare, varav ca 30 är ferie- och säsongsarbetare. I pastoratet bor ca 60 000 invånare, 39 000 är medlemmar.

Kyrkoherden är ordförande i pastoratets ledningsgrupp och organisationen består av två delar. En förtroendemannaorganisation och en tjänstemannaorganisation med kyrkoherden som tydlig länk där emellan. Arbetet sker i nära samarbete med kyrkofullmäktige, kyrkoråd och församlingsråd.

Organisationen är i en förändringsprocess då ett nytt pastorat bildas av två församlingar som tidigare ingått i en flerpastoratssamfällighet, vilket kommer att kräva liturgisk och administrativ förändring och utveckling.

Arbetsuppgifter
Vi söker en ledare som kommer att driva ett målinriktat personalvårdsarbete. Du är troligtvis en person som skapar engagemang och delaktighet och trivs med att motivera och delegera för att effektivt nå gemensamma mål. I nära samarbete med övriga chefer och förtroendevalda kommer du att initiera och stimulera till utvecklingsarbete för alla personalgrupper. I uppgifterna ingår att företräda arbetsgivaren vid löne- och MBL-förhandlingar och övriga personalfrågor samt i kontakt med myndigheter. Personalchefen kommer att ingå i pastoratets ledningsgrupp och vid behov vara föredragande i kyrkorådet och andra organ i pastoratet. Rollen innebär att du leder det dagliga arbetet på personalavdelningen, ansvarar för ett aktivt rehabiliteringsarbete och arbetsmiljö.

Utbildning/erfarenhet
- Ha förmåga att arbeta ensam och i grupp för att nå gemensamma mål
- Visa tydligt ledarskap och ha mod att fatta beslut
- Ha god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift
- Lyhörd och lyssnande

- Personaladministrativ eller liknande högskoleutbildning är ett krav
- Erfarenhet av att leda personaladministrativt arbete i en förtroendemannastyrd organisation är meriterande
- Vara väl insatt i lagar och avtal
- Erfarenhet av rehabiliteringsarbete
- Dela Svenska kyrkans värderingar samt vilja och förmåga att bli en del i byggandet och utvecklingen av Svenska kyrkan i Jönköping
- Relevant ledarskapsutbildning och erfarenhet av personalansvar


Företagsbeskrivning

Svenska kyrkans identitet, organisation och beslutsvägar beskrivs i den så kallade "Kyrkoordningen". Församlingens grundläggande uppgift är att fira gudstjänst, bedriva undervisning samt utöva diakoni och mission. (2 kap § 1 i Kyrkoordningen). Kyrkans uppgift/mål är att klargöra vad dess tro, bekännelse och lära innebär. Kyrkan inbjuder alla att tillhöra trons folk och dela dess liv.
Svenska kyrkan har statens uppdrag att ansvara för begravningsverksamheten. Pastoratets kyrkogårdsförvaltning ska fullgöra myndighetsuppgiften. Administrationen sköts från ett gemensamt kansli i Klockaregården.

Företagets hemsida
www.svenskakyrkanjonkoping.se

Sluttext
Välkommen med din ansökan! Vid frågor eller för mer information kontakta rekryteringskonsult Elin Ohlsson, 036-17 32 69. Tjänstens placering är i de gemensamma administrationslokalerna i Klockaregården, Östra Storgatan 45, Jönköping.