Professor i biokemisk teknologi

KTH svarar för en tredjedel av Sveriges kapacitet av teknisk forskning och ingenjörsutbildning på högskolenivå. Utbildningen och forskningen täcker ett brett område – från naturvetenskap till alla grenar inom tekniken samt arkitektur, industriell ekonomi och samhällsplanering. Totalt finns vid KTH 12 400 helårsstudenter på grundnivå och avancerad nivå, nästan 1900 aktiva forskarstuderande och 5100 anställda.

KTH Bioteknologi har som mål att ge en stark kunskapsbas för teoretiska och tillämpade frågeställningar inom livsvetenskaperna. Skolan består av sex avdelningar, genteknologi, glykovetenskap, industriell bioteknologi, proteinteknologi, proteomik och nanobioteknologi samt teoretisk kemi och biologi. Skolans verksamhet är lokaliserad till AlbaNova Universitetscentrum i Stockholm och Science for Life Laboratory i Solna. Vi är cirka 300 anställda, varav många är involverade i bioteknisk forskning på internationell toppnivå. Skolan erbjuder också civilingenjörs- och mastersutbildningar.



Ämnesområde

Biokemisk teknologi

Ämnesbeskrivning

Ämnesområdet omfattar utveckling av teori, modeller och design av bioprocesser.

Tyngdpunkten ligger på reaktionssteget och härmed kopplingen mellan den tekniska odlingsprocessen och funktion och utveckling av den biologiska katalysatorn (mikroorganismen).

Arbetsuppgifter

Anställningen omfattar både forskning och undervisning inom ämnesområdet. Innehavaren av anställningen förväntas kunna ta över som chef för avdelningen för Industriell bioteknologi vid BIO-skolan med huvudansvaret för detta område. Denna person skall kunna leda utvecklingen för programutbudet inom KTH:s utbildning på alla nivåer inom ämnesområdet och i samverkan med närliggande områden. Vidare förväntas innehavaren av anställningen söka forskningsmedel, leda forskningsprojekt, handleda doktorander samt delta aktivt i vetenskapssamhället.

Behörighet

Behörig att anställas som professor är den som har visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrund vid anställningen skall graden av skicklighet i relation till KTHs generella krav för behörighet till anställning som professor gälla. Här fästs stor vikt vid skicklighet gällande handledning av doktorander och masterprojekt. Lika stor vikt kommer att läggas vid den sökandes förmåga att kunna genomföra utbildning av hög kvalitet som att bedriva forskning på hög internationell nivå.

Som bedömningsgrund för anställningen gäller att särskild vikt tilldelas kravet på gedigen pedagogisk erfarenhet och väldokumenterad kompetens som lärare på universitetsnivå. Detta innefattar att sökanden skall kunna visa prov på både teoretisk kunskap, genom styrkta pedagogiska kurser, samt erhållen praktisk erfarenhet såsom kursansvarig lärare och examinator. Stor vikt läggs vid undervisning inom odlingsteknologi och design av bioreaktionssteget. Författning av egna läromedel är meriterande.

Särskild vikt tilldelas också sökandens förmåga att ha etablerat ett fokuserat forskningsprogram och att som huvudman erhållit en betydande grad av egen finansiering av forskningsprojekt. Vetenskaplig excellens skall ha visats genom publicering av högkvalitativa artiklar i internationellt erkända tidskrifter inom området. Här läggs stor vikt vid visat upphov till de vetenskapliga idéerna.. Av särskild vikt är att sökanden kan uppvisa en stark forskningsmässig koppling mellan bioområdets ingenjörskonst (bioengineering) och kunnighet relaterad till mikrobiell fysiologi och metabolism. Dokumenterad samverkan med forskargrupper nationellt och internationellt är av betydelse. Forskningsadministration, såsom projektledning och koordinering av stora forskningsprojekt, forskningscentra eller liknande, är också av betydelse.

Meriterande är också ett aktivt deltagande i vetenskapssamhället i form av sakkunnighetsuppdrag och konferensdeltagande.

Som ytterligare bedömningsgrunder för anställningen ska förmågan att samverka med det omgivande samhället samt att informera om forskning och utvecklingsarbete beaktas. Vidare ska graden av skicklighet att utveckla och leda verksamhet och personal tillmätas stor vikt. Däri ingår att ha kunskap om mångfalds- och likabehandlingsfrågor. Av särskild vikt är kandidatens dokumenterade erfarenhet av ledarskap på universitetsnivå och förmåga att organisera verksamhet där ansvar för ekonomi och personal ingår som en del.

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida.

Ansökan

Utforma din ansökan enligt KTH:s cv-mall för anställning av lärare. Du som sökande har huvudansvaret för att ansökan är komplett utifrån annonsen och cv-mallen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen och du ansöker via KTH:s rekryteringsverktyg.

Övrigt

Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.