Projektledare för integrationsprojekt

Kommunal utveckling

Tjänsten tillsätts under förutsättning att ansökan om finansiering beviljas av ESF-rådet.

Projektet CHANGE
Arbetssituationen för kvinnor och män som arbetar med integrationsfrågor i kommunerna har ställts inför nya utmaningar. Ett stort antal nyanlända har krävt omfattande nyanställningar med eftergifter på kompetens och erfarenhet. CHANGE handlar om att stärka kompetensen hos dessa medarbetare inom kommunerna i Jönköping län samt samarbetspartners.
I enlighet med ESF-rådets principer kommer projektet att omfatta utveckling av en hållbar struktur för jämställdhet, tillgänglighet och icke-diskriminering inom berörda verksamheter.

Dina arbetsuppgifter
Som projektledare ansvarar du för projektorganisation, planering, genomförande och avslut i enlighet med ESF-rådets krav och anvisningar. Du är arbetsledare för projektmedarbetare och ansvarar för projektekonomi, leder styrgrupp, projektgrupper och referensgrupper samt organiserar samarbetet med länets kommuner och flera samarbetspartners.

Din kompetens
Högskoleexamen, gärna på avancerad nivå, samt erfarenhet och kunskap inom projektledning och integration, gärna erfarenhet av ledaruppdrag och samverkan på olika nivåer. Kunskap inom ESF-rådets horisontella principer: icke-diskriminering, tillgänglighet och jämställdhetsintegrering. Du har ett strategiskt perspektiv med förmåga att se helheter och skapa strukturer, att organisera eget och andras arbete samt driva processer. Uppdraget kräver god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift. Datavana i MS Office är en förutsättning. Vi lägger stor vikt vid personlighet och strävar efter mångfald och jämställdhet.

Omfattning
Uppdraget som projektledare omfattar 100 % under perioden 2016-09-01 – 2018-07-30, med möjlighet till förlängning.

Frågor och ansökan
För mer information om uppdraget, kontakta forsknings- och utvecklingsledare Iréne Josephson, telefon 0722-30 33 01.

Sista ansökningsdag är den 6 juni 2016. Välkommen med din ansökan.

Kommunerna i Jönköpings län har enats om samarbete i ett antal prioriterade primärkommunala områden, såsom social välfärd och omsorg, utbildning inom förskola och skola, miljötillsyn, fritid samt personal- och kompetensutveckling.
Kommunal utveckling är organiserad inom Region Jönköpings län och styrs av ett politiskt samverkansorgan.