Rekryteringsassistent

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Om arbetsplatsen
På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3500 medarbetare - från undersköterskor, sjuksköterskor och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv.

Vi växer och ska utöka och därför söker vi en rekryteringsassistent till Bemanning och rekryteringsenheten som har fokus på tim- och sommarrekryteringen. Du kommer att tillhöra vårt starka rekryteringsteam som består av kompetenta kollegor som sätter stort värde på att rekrytera på ett effektivt och hållbart sätt. Vi är totalt 15 medarbetare på enheten som har roligt på jobbet samtidigt som vi levererar resultat. Förutom dessa trevliga kollegor har vi ibland hund på kontoret och vi sitter i nyrenoverade lokaler centralt i staden.

Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag!

Arbetsbeskrivning
Som rekryteringsassistent kommer du att utföra uppgifter som rör hela rekryteringsprocessen. Du kommer att ha mycket kontakt med våra kandidater som söker tim- och sommarvikariat och du kommer att vara ett viktigt stöd till våra tre rekryterare som har i uppdrag att leverera tim- och sommarvikarier året om och till alla våra verksamheter inom hemvård, vårdboende och LSS/personlig assistans.

Leveransen av flera hundra vikarier varje år är en mycket viktig del i förvaltningens planering av en god omvårdnad. Det är grunden till att våra medarbetare inom vård och omsorgen får möjlighet till välförtjänt semester, och det är av yttersta vikt att vi attraherar och rekryterar rätt vikarier som kan göra en bra insats för dem som vi finns till för och för att de ska få den vård och omsorg som de behöver. 

Under vårens volymrekrytering anställer vi ca 600 sommarvikarier som ska ersätta våra undersköterskor, stödassistenter och personliga assistenter i verksamheterna. Vi hanterar cirka 2500 ansökningar och möter omkring 800 kandidater i gruppintervjuer löpande under våren.

I ditt uppdrag ingår bland annat arbetsuppgifter som


• telefonintervjuer
• referenstagning
• delta på mässor och hålla presentationer på skolor
• kontakt med kandidater via telefon och e-post.

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en kandidatexamen inom Personal- och arbetslivsfrågor/Human Resources alternativt Service Management och vi tror att det här uppdraget passar särskilt bra för dig som är nyutexaminerad. 

Det är viktigt att ditt arbete utförs med eget driv, uthållighet och effektivitet. Du har en förmåga att planera och strukturera ditt arbete och är tydlig i din kommunikation, både i tal och skrift. Du trivs i en roll där det ställs höga krav på service och du har ett genuint intresse för mötet med människor samt är duktig på personbedömningar.

Det är meriterande om du har erfarenhet från någon av de delar som ingår i en rekryteringsprocess, exempelvis telefonintervjuer. 

Du kommer att arbeta i ett team där vi lägger stor vikt vid samarbete och humor. Vi ser fram emot att hitta en positiv medspelare till vårt härliga rekryteringsteam!

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Var vänlig och ange löneanspråk och eventuell startdag i din ansökan.

Övrig information
Löpande urval sker och det är därför bra om du redan nu förbereder dina referenter. Tjänsterna kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löpt ut. 

Sista ansökningsdag: 2022-06 15

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Tillträdesdatum: 2022-09-01

Antal tjänster: 1

Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

Innan möjlig anställning kommer en bakgrundskontroll ske. I de fall där kontroll av utdrag ur belastningsregister är lagstadgat kommer även detta att genomföras.

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.