Rektor till Kumlabyskola F-5 samt särskola F-6

Kumla kommun ligger centralt i Örebro län och är en framgångsrik kommun som ständigt ökar i invånarantal, vi är nu närmre 20 800 invånare. Kumla har en god näringsstruktur, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Vi är inne i en expansiv utveckling av vår kommun, bland annat bygger vi ny sjöpark och har precis invigt ett nytt inomhusbad.

ARBETSUPPGIFTER
Är Du intresserad av att delta i en spännande skolutveckling med sikte inställt på att ge våra barn och ungdomar den allra bästa tänkbara grunden för livslångt lärande? Barn- och utbildningsförvaltningen i Kumla är kommunens största förvaltning med drygt 700 anställda. Förvaltningen har verksamhet för barn i åldrarna 0-20 år. Den består av förskola, fritidshem, grundskola, särskola och gymnasium.

Som rektor har du det övergripande ansvaret för elever, ekonomi och personal. Du ska i dialog med dina medarbetare formulera tydliga mål för verksamheten och arbeta strategiskt utifrån ett pedagogiskt ledarskap med tydligt fokus på framtidsfrågor och utvecklingsarbete. Som stöd för ditt arbete ingår du i ett professionellt ledarteam, där fokus ligger på strategiskt ledarskap.

Nu söker vi dig som vill arbeta som rektor på Kumlabyskola F-5 och särskola F-6. Du kommer att ha verksamhetsansvar, personalansvar, arbetsmiljöansvar och ekonomiskt ansvar för ditt område som inkluderar ca 40 medarbetare och 175 elever.

Vi arbetar målmedvetet med kvaliteten i våra verksamheter och vill att våra rektorer och förskolechefer ska vara pedagogiska ledare med höga förväntningar på såväl medarbetare som elever och barn.

Du kommer tillsammans med övriga rektorer för F-5 skolorna att ingå i verksamhetschefens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Vi vill att Du har adekvat pedagogisk utbildning inklusive rektorsutbildning (statlig eller motsvarande).

Vi förväntar oss att Du
- är en kommunicerande och stödjande ledare som trivs i den pedagogiska kärnverksamheten
- driver på och stimulerar utveckling i skola i syfte att främja lärande och utveckling
- vill stödja pedagogerna i deras arbete för att förbättra elevernas resultat och höja måluppfyllelsen
- trivs med att leda förändringsprocesser och lyfter därmed medarbetarna och deras potential
- har ett tydligt arbetsgivarperspektiv och Du kan hävda mål och uppdrag på ett tydligt sätt
- tycker samarbete berikar och eftersträvar ett ständigt lärande i arbetet
- har ett lösningsfokuserat förhållningssätt och ser möjligheterna före hindren
- tycker om att arbeta med människor och ser möjligheter hos varje individ såväl barn som vuxen
- även har förmåga att höja blicken och är intresserad av strategiskt arbete
- är strukturerad och ordningsam

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.