Riksarkivet söker en arkivarie

Om Riksarkivet
Riksarkivet har särskilt ansvar för den statliga arkivverksamheten och för arkivvården i landet. Vi ska kontrollera den offentliga arkivverksamheten och ha nationell överblick över arkivfrågorna. Vi tar emot statliga myndigheters arkiv och arkiv från andra typer av organisationer.

Vi säkrar samhällets långsiktiga informationsförsörjning och garanterar innehåll, sammanhang och äkthet. Vi fokuserar på användarnas behov när vi beskriver och vårdar arkiven, när vi gör dem tillgängliga och när vi reglerar hur de ska hanteras.

Riksarkivets målsättningar sammanfattas i att vi är länken mellan dåtid, nutid och framtid, samhällets information är säkrad och arkiven är tillgängliga för alla.

Riksarkivet har drygt 400 anställda och finns på elva orter. Vi är inne i ett spännande och omfattande förändringsarbete med målet att bli en mer innovativ och omvärldsorienterad organisation som kan leva upp till nya förväntningar och krav.

Om enheten
Riksarkivet i Östersund är en del av enheten Härnösand – Östersund och är placerad inom avdelningen för Arkivverksamhet. Vid Riksarkivet i Östersund förvaras arkiv från regionala och lokala statliga myndigheter men vi tar också emot arkiv från privata aktörer. Vi samarbetar dagligen med  Föreningsarkivet i Jämtlands län som finns i samma hus och med vilka vi delar läsesal.

På Riksarkivet i Östersund arbetar 8 personer. Våra huvuduppgifter är att besvara inkommande förfrågningar rörande arkivmaterialet inom enheten och att hålla läsesalen öppen för allmänheten. Vi bedriver utåtriktat arbete för att främja kunskap om arkiven, något som görs mer och mer i digital form och på nationell nivå.

Exempel på detta är produktionen av Arkivpodden – dokumenten berättar och digitala handledningar i hur man använder arkiven. Vi tar emot arkivleveranser och gör arkiven tillgängliga genom förtecknings- och registreringsarbeten.

Om tjänsten
Vill du jobba i en anrik myndighet som är inne i ett spännande förändringsarbete med målet att bli en mer innovativ och omvärldsorienterad organisation som kan leva upp till nya förväntningar och krav?

Du kommer huvudsakligen att arbeta med att besvara skriftliga förfrågningar vilket innebär återsökning i såväl analoga som digitala arkiv, och du kommer att hantera sekretessbelagda uppgifter. Andra uppgifter är att bemanna vår läsesalsexpedition, att hålla kurser och göra digitala vägledningar om hur man forskar i olika typer arkivmaterial.

Registrering av arkiv i vår beståndsdatabas Arkis kan bli aktuellt liksom ordnings- och förteckningsarbeten samt handledning i dessa uppgifter. Du kan komma att leda eller delta i utvecklingsprojekt.  

Vi erbjuder


• Intressanta, utvecklande och stimulerande arbetsuppgifter som bidrar till samhällsnytta
• god arbetsmiljö
• flexibla arbetstider
• goda semestervillkor
• generös friskvårdsersättning

Om dig
Du ska ha:

-kandidatexamen med lägst 60 hp/40 p i arkiv- och informationsvetenskap.

-kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande om du har:

-erfarenhet från att arbeta med arkiv

-om du har utbildning i ämnen som historia, kulturvetenskap, statsvetenskap, juridik eller ledarskap.

Personliga egenskaper:

Viktiga personliga egenskaper är att kunna ta ansvar för det egna arbetet som att planera och arbeta självständigt samt mycket god samarbets- och initiativförmåga. Du är strukturerad, noggrann och har förmågan att skapa goda relationer både internt och externt. Det krävs att du är flexibel och lätt kan växla mellan olika arbetsuppgifter. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidare
Tjänstgöringsgrad: Heltid
Arbetsplats: Östersund

Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse.

Ansök senast: 2022-01-14 

Riksarkivet tillämpar individuell lönesättning och sex månaders provanställning.

Eftersom tjänsten är placerad i säkerhetsklass kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll göras enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).

Inför rekryteringsarbetet har Riksarkivet tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.