Skogsförvaltare

Stadsbyggnad är en spännande arbetsplats som medverkar till att utveckla framtidens Örebro med trevliga medarbetare och modern teknik. Inom förvaltningen finns förutom naturvård, bygglov, mark och exploatering, översiktlig planering, detaljplanering, infrastruktur, GIS och lantmäteri m.m. Vi är en kunskapsintensiv arbetsplats som utvecklar och utvecklas. Du kommer att ingå i naturvårdsenheten i ett team på sex personer.

Arbetsbeskrivning
Som skogsförvaltare kommer du ingå i Naturvårdsenheten som är en del av Mark- och exploateringsavdelningen. Vi arbetar med flera utmanande delar som att bevara och utveckla biologisk mångfald, bidra till den attraktiva staden genom att utveckla fina rekreationsmiljöer och goda möjligheter till folkhälsa.
Örebro kommun äger cirka 5500 hektar skogsmark. Skogsinnehav har flera syften. Skog i markreserven kan användas för framtida exploateringar eller som bytesmark, och rekreationsskogarna har stor betydelse för folkhälsan och för skapandet av attraktiva boendemiljöer. Genom skogsförvaltningen bidrar Örebro kommun till att uppfylla de nationella miljö- och friluftslivsmålen.
För kommunens medborgare har den tätortsnära naturen ett mycket stort värde för en aktiv fritid och för allmänt välbefinnande. Kommunens skogsförvaltning styrs av de politiskt antagna policydokument, så som t.ex. Naturplan.

Sociala värden och naturvärden prioriterade
Inom kommunens egna skogsbruk har sociala värden och naturvärden högre prioritet än virkesproduktion och ekonomisk avkastning. Det gäller i såväl rekreationsskog som i produktionsskog, men god ekonomisk avkastning ska eftersträvas där detta inte motverkar natur- och rekreationsvärden.

Certifierat skogsbruk
Kommunens skogsbruk är certifierat enligt FSC*. I kommunens skogar ska dock betydligt högre hänsyn till biologiska, sociala och kulturhistoriska värden tas än vad FSC kräver.
Vill du vara med och


• bygga en attraktiv stad med goda möjligheter till rekreation
• förvalta och utveckla kommunens skogsbruk, naturvärden och friluftsliv
• avväga olika intressen (t.ex. grönstruktur och exploatering, privata intressen och samhällsintressen)

Då kan du vara den vi söker!

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Du kommer at ingå i ett team och arbeta med många spännande och varierade arbetsuppgifter inom skogsförvaltning och stadsplanering.
I arbetsuppgifterna ingår att
- Förvalta kommunens skogsinnehav (5500 ha skog varav 1100 ha naturreservat)
- Förvalta naturreservat
- Löpande uppdatera skogsbruksplanen
- Skriva åtgärdsplaner för skogliga åtgärder
- Prioritera och samordna arbetsinsatser
- Hantera verksamhetens ekonomi
- Delta i den fysiska planeringen (detaljplan och översiktsplan)
- Nära samarbete med markenheten och exploateringsenheten
- Teckna jakträttsavtal
- Bemöta allmänhetens förslag och klagomål
- Formulera beslutshandlingar och föredra i nämnden
Du är bra på att jobba självständigt och är kreativ för att kunna utveckla vårt skogsbruk. Du ör flexibel och har lätt för att samarbeta och kommunicera då det är en förutsättning för att lyckas i arbetet.


Kompetenskrav
- Minst 3 års skoglig utbildning på högskolenivå eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Minst 3 års arbetslivserfarenhet med liknande arbetsuppgifter
- B-körkort
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt meriterande
- Dokumenterad erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning
- Arbetat med digitala skogsbruksplaner, t.ex. PC skog
- Arbetat med tätortsnära skogar och naturvårdande skötsel (NS-områden)
- Arbetat med allmänhet
- God kännedom om regionens skog och natur
- GIS-kunskaper

Anställningens omfattning
Tillsvidareanställning 100%
Tillträde enligt överenskommelse
1 plats

Facklig information
Vision: Åsa Ekblom, 019-21 16 08
SACO: Patrik Simonsson, 019-21 13 66

Ansökan
Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Sista ansökningsdag är datum 28 juni 2016.

Ref.nr: Sam 566/2016

Välkommen med din ansökan!

Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

 

* Örebro kommun är certifierande under Sveaskogs gruppcertifikat, licenskod FSC-C007169